保全工作总结(精选16篇)

发布者:秋雨舞春风 时间:2024-11-26 05:53

保全工作总结(精选16篇)

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律,因此我们要做好归纳,写好总结。我们该怎么写总结呢?以下是小编为大家收集的保全工作总结,欢迎大家分享。

保全工作总结(精选16篇)

保全工作总结 1

时光荏苒,20xx年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

参加工作近十年,也写了近十份的年终总结,按说,我们每个追求进步的人,免不了会在年终岁首时对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。作为财产保险公司,财务是公司的关键部门之一,对内要与上级公司配合沟通协作做好本公司的内部服务工作,目前社会对从事财务的人员水平要求也在不断提升,对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握社保、税收政策及合理应用。一年来,在领导带动下以及全体成员的帮助下,我从接手财务兼承保部主管工作到熟悉该工作的各项细节,不断改进工作方法,提高工作效率,在这一年里承保部全体人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。

回顾即将过去的这一年,在公司领导及部门经理的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、以“大营销、大服务”为宗旨和效益的目标上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。这一年在领导和同事们的理解关怀和支持下,通过自身的不懈努力,我在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结。

今年的工作可以分以下三个方面:

一、承保部管理工作

20xx年,在公司经理室的领导下,承保部总结以往年度工作经验与教训,承保部制定了部门年度工作目标:提高服务意识,转变思路,以市场为导向,做好业务质量管控的同时加强与部门间的协作与沟通,积极促进业务发展。积极响应分公司“稳健发展提升管理强化执行改革创新为全面实现‘效益优先’的目标而奋斗”的工作思路。首先改善端正承保部全员的服务态度,还特地从人才交流中心挑选出优秀服务人员来坐柜。规范文明用语。提高出单效率,由此承保部人员得到公司内外人员的一致好评。每到月初对各险种业务进行统计,把各种数据报表报到州公司相关部门。

二、会计基础工作

(1)认真执行《会计法》,每月按时编制打印会计凭证,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类,月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。

(2)按规定时间及时申报各项税金。在上级公司的年中抽查、年终预审及财政税务的检查中,积极配合相关人员工作。

(3)认真管好公司内部全体员工的社保、医疗的缴费工作以及对公司人员个代系统的录入、变更工作。

三、财务核算工作

(1)严格执行总公司的“收、支两条线”,费用单独核算,不串户使用、不坐支现金的财务管理规定。

(2)对公司各营业点的收入进行监督、审核,统一核算口径,及时沟通、密切联系并注意他们提出的意见,与营业点人员建立了良好的合作关系。

(3)正确计算营业税款及车船税,及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门使用新的税收申报软件,重点税源监控软件的.更新。及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。

(4)作为公司底层管理人员,我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作。在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。

保全工作总结 2

我市“整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动”(以下简称“环保专项行动”)自6月份开展以来,在市政府的正确领导下,在省厅的指导和关心下,取得了明显成效,现将情况总结如下:

一、主要工作成效

我市环保专项行动开展以来,市县两级环保部门共出动执法车辆1200余台(次)、执法人员2800余人(次),检查各类企业530余家,发现各类环境违法问题119件,立案查处36件,已处罚.com到位68万余元;71家企业被责令限期整改,9家企业被责令停产整治,21家企业已整改到位,26家企业因未完成整改或无法整改已报请地方政府责令关闭,环保专项行动工作开展有序,重点突出。

(一)突出饮用水源保护

一是加强干旱期间水环境监管。针对我市连续严重干旱而集中式饮用水源安全形势严峻的实际,市县两级环保部门加大了对敏感区域内涉水污染企业环保设施运转监管频次,在干旱期间将监管频次从每月一次增加到每周一次以上;同时对饮用水源保护区和重点乡镇集中式饮用水源保护区进行了高频次检查和监测监控,有效确保全市集中式饮用水源的安全。二是重视水环境应急管理。建立健全水环境应急快速反应机制,确保一旦发生突发性环境污染事故,能及时应对,科学妥善处置。建立跨省跨流域应急联动机制。积极与上游贵州省铜仁市沟通衔接,联合制定了《怀化市铜仁市两地环保部门跨流域环境应急工作联动方案》,建立了与铜仁市的环境应急工作联动机制,促进两地环境信息沟通、环境风险防范和突发环境事故的及时科学处置。三是取缔和关停水源保护区非法企业。

(二)突出非煤矿山污染专项整治

一是对我市炭质页岩板岩无序开采进行规范。市环保局下发了《关于加强炭质页岩板岩等岩石类矿产资源开发环境影响评价审批管理的通知》,要求各县市局对该类矿产资源开发严格把关矿产设定和环境准入,防止乱采乱挖造成防治环境污染和生态破坏;二是严厉打击非煤矿山企业乱采乱挖、乱堆乱放、乱排乱倒污染环境行为。靖州县对非煤矿山开展了专项整治,关闭了5家非法煤矸石矿点,1家非法开采铁矿点,1家非法开采铝土矿点。市环保局对污染隐患严重的非煤矿山企业进行了督办。分别建议溆浦县政府和通道县政府对均坪镇板溪采石场和力凡矿业跨界倾倒固废的违法行为进行查处,限期进行整改,消除污染。

(三)突出医疗行业专项整治

市县环保部门对全市7家医药企业、133家医疗机构和1家医疗废物集中处置单位进行了排查。溆浦县对文理生物公司存在超标排放违法行为,进行了立案查处,要求企业停产治理。鹤城区对市第一人民医院因废水污染防治设施已不能满足该医院现在的废水处理需求,致使超负荷量医疗废水直排的环境违法行为处以行政处罚5万元,并责令企业整改。会同县对该县人民医院废水处理系统老化致使医疗废水不能稳定达标的问题,责令医院整改,该医院投资三十多万元整治到位。

(四)突出群众反映强烈的环境污染问题整治

一是加大了对废水、废气排放企业的监管力度。市县两级环保部门共检查了292家排污企业,发现各类环境违法问题59件,下达限期改正书52份,责令停产整治3家,报请政府责令关闭26家。二是市、县两级环保部门紧密互动,共同打击废水、废气等污染环境违法行为。市环保局对通过日常监察、12369投诉平台、污染源在线监控平台等渠道掌握的信息及时反馈给属地所在的县级环保部门,共同对环境违法行为给于严厉打击。如中方群众举报洪江区万源助剂公司超标排放水污染物,市环保局牵头洪江区、中方县环保局,共同进行调查处理,对万源助剂厂进行了行政处罚,并责令其补办危险废物经营许可证。会同县华润锰业废水总锰、悬浮物超标,中方县金大地、辰溪县华中水泥废气烟尘、二氧化硫、氮氧化物超标,市环保局均下发《环境监察通知书》,责成县环保局立案查处。三是认真办理环境信访投诉。到目前为止,市环保局共办理人大建议、政协提案12起,办结率和满意率均100%,受理环境问题投诉127起,已办结122起,5起正在办理中,成功调处解决了一批群众反映强烈的热点、难点环境问题。

(五)突出市本级整治任务

1、加强市区饮用水源地集中整治。一是加强对饮用水源地环境监管。建立了饮用水源二级保护区企业台账,坚持定期对饮用水源环境现场检查,汛期和枯水季节,加大巡查频次;二是坚决取缔影响饮用水源水质的污染企业。上半年,鹤城区政府依法对饮用水源二级保护区内的12家小型废旧塑料加工企业进行了强制关停;三是开展污染治理和生态恢复工作。通过争取环保治理项目等方式筹措资金300多万元,对我市饮用水源一级保护区内的凤坪溪入河口的水毁工程进行了维护,对废弃采石场进行了植被恢复、修建了300多个防护墩及200余平米高标准的绿化带。

2、加强建筑施工污染整治。市住建局、市公用事业局和市环保局开展了建筑施工现场整治,加强对建筑工地文明施工的管理,通过落实工作责任,强化施工监管,取得了初步成效,建筑渣土对城区的污染逐步减少,城区环境进一步改观。市住建局对强化了项目开工前安全生产条件审查并排查在建项目117个,下发隐患整改通知书60余份,要求建设单位及时进行整改。

3、加强重点医院及医疗废物处置单位执法检查。市环保局、市卫生局联合下发了《关于开展医疗机构及医疗废物集中处置单位污染整治行动的`通知》,两部门联合对市第一、第二、第三人民医院以及天源环保科技有限责任公司进行了专项检查,市三家医院对存在的医疗废物收集及贮存场所未装配危险废物标识牌的问题,市第二医院医疗废物贮存点未安装防盗设施的安全隐患问题,按检查要求进行了整改。

4、加强工业园重点企业污染整治。市环保局、市工业园管委会高度重视湖南骏泰制浆有限责任公司的环境问题。一是加强依法监管。利用夜查、暗查、突查等多种方式,克服各种困难,强化对骏泰公司现场检查,发现违法行为,坚决立案查处。7月30日,市环保局接到市区和中方县城群众陆续反映该公司制浆臭气的投诉电话后,经现场调查和监测,该公司当天排放的臭气超过了国家规定的排放标准。市环保局对该违法行为进行了立案查处。二是督促企业加强整改。不断加大对骏泰公司环境监察力度,加大环境监测密度,多次责令该公司废水处理、恶臭气体治理及在线设施等环保问题进行整改,并确保整改到位。三是加强对企业宣传和引导,帮助企业查找问题,规范运行监管,引导和警醒企业遵法守法生产经营,自觉履行环保义务和社会责任。

二、主要做法

(一)高度重视,精心部署

全国环保专项行动电视电话会议召开后,市政府高度重视,迅速对会议精神进行了传达贯彻。

一是强化了组织领导。市政府成立了由李自成副市长任组长,市政府分管副秘书长、市环保局局长任副组长,发改、经信、司法、国土、卫生、住建、工商、公用事业、安监、水利和环保十一个部门相关负责人为成员的环保专项行动工作领导小组,加强了全市环保专项行动工作的组织和领导;13个县(市、区)成立了由县(市、区)政府领导挂帅的环保专项行动领导小组,中方县县长亲自担任环保专项行动领导小组组长,有力地推动了环保专项行动的深入开展。

二是制定了工作方案。市政府办制定了《怀化市20xx年整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动工作方案》,13个县(市、区)结合各地实际情况制定了实施方案。

三是明确了工作任务和工作重点。今年环保专项行动主要包括四个方面工作:查处自备电厂、水泥、钢铁等减排重点企业环境问题;查处废水、废气等污染环境违法问题;涉重金属企业专项整治;排查医药行业、医疗机构及医疗废物集中处置单位环境污染问题。市政府还确定了四项重点任务,即市区饮用水源地集中整治、市区建筑施工污染整治、重点医院及医疗废物处置单位执法检查和怀化工业园重点企业污染整治。对这四项重点任务,市政府提出了具体整改要求,并进行了责任分解。各县市区在环保专项行动中也突出了重点,溆浦县重拳整治河道非法采沙,靖州县强力推进非法矿山整治,辰溪县大力开展河流型集中式饮用水水源地环保执法,芷江对医疗机构污染进行全面排查,麻阳县开展对非法企业强制断电行动。

(二)强化宣传,营造氛围

一是结合《人民法院、人民检察院关于办理环境污染刑事案件适用法律若干问题的解释》的实施进行宣传。把“两高”司法解释的学习宣传作为环保专项行动的宣传重点。市县两级环保部门采取深入企业上门送宣传手册和召集企业集中宣传学习的形式,对包括化工、医药、冶金、机械、危废产生和处置单位及污水厂等企业进行“两高”司法解释的宣传,共发放宣传手册500余本,宣传单3000余份,让企业很好地了解两高司法解释,自觉遵法守法。

二是多渠道进行广泛宣传,为专项行动开展营造浓厚氛围。为确保环保专项行动工作的顺利推进,利用广播、电视、报纸,广泛开展专项行动宣传,在各类媒体上发表相关信息报道90余条。同时,充分发挥“12369”环保热线作用,畅通投诉渠道营造社会广泛参与和监督的良好氛围,通过新闻媒体公开报道,有力地促进了环保专项行动的深入开展。

(三)注重督查,务求实效

为推进全市环保专项行动深入开展,20xx年10月17日市政府办印发《关于开展环保专项行动及环保重点项目督查的通知》,由市政府督查室、市环保局、市水务投资公司和市污管办组成4个督查组,于20xx年10月21日至25日,对全市13个县市区的环保专项行动开展情况及环保重点项目实施情况进行了一次全面督查。督查组深入各县市区采取听取汇报、查阅资料和现场检查的方式,认真帮助各县市区查找存在的问题和不足,总结好的经验和做法,对发现的问题当场向相关县市区予以反馈,并下达督办函责令改正。督查结束后,对各督查组发现的问题进行了梳理,对突出问题予以通报,下发了督办函,并还将于11月25日对督办函落实情况进行逐一核查。通过市政府层面的督查,起到了检查和指导相结合,推进工作和总结经验相结合的效果,确保了我市环保专项行动取得实效。

三、下步工作打算

1、进一步加强部门配合。完善环保专项行动部门联动工作机制,经常性地开展多部门联合执法,在整治违法排污企业的问题上形成齐抓共管的局面。

2、进一步加大执法力度。对有违法行为的,坚决依法查处;对要求停产整治的,要求规定时限内完成治理;对污染严重、国家明令淘汰的企业,坚决取缔关闭。

3、进一步加强督查力度。各县市区的专项行动工作开展的好不好,效果实不实,督查是最有效的手段。下步,我们还将向市政府建议继续对全市环保专项行动进行督查,争取督察组班子不散、人员不变、力度不减。

保全工作总结 3

一、20XX年工作总结

转眼这一年即将结束了,在这半年里,我作为一个资产清收人员,现将我的工作总结如下:

1、首先学习了贷后催收工作的相关知识,及岗前各位同事的指导,一边向优秀的同事学习的同时,不断提升自己的工作能力,自我反思和思考,不断自我成长和突破。

2、其次,入职后意识到抵押贷款跟自己以往的催清收工作不大一样,首先我们的法律知识要熟练掌握,民事诉讼流程、诉讼费、罚金、强制执行、支付令、刑事诉讼流程、刑法条款、刑事处罚后果。这些基本知识都需要掌握牢固,否则客户认为你不专业、得不到客户的认可就会给催收工作增加了难度。

3、另外,在抵押贷款催收当中,我们的客户都是有质押物的,而且90%以上的客户名下都有房产,因此申请财产保全的工作尤为显得重要,如何查找到抵押车辆及掌握客户最新的资料,在以后的工作中还要不断的学习与进步。

4、最后,总部业绩考核方案变化较大,对业绩冲击比较大,自身对总部的基本法并不是很了解,适应能力相对较慢,导致刚开始的业绩并不理想,对此要深刻检讨,同时要提醒自己做好准备迎接18年新的挑战,争取业绩更上一层楼

二、20XX年工作计划:

1、加强法律知识的学习,提高催收谈判的技巧,以积极向上的工作态度对待工作,不断提升自己的能力,业绩争取更上一层楼。

2、提高协商沟通的能力,密切配合与律师事务所、法院之间的`工作协助与信息反馈;提高工作处理能力配合好与汽融总部老师的工作协助;积极响应总部的工作策划,提高自己的应变能力。

3、时刻提醒自己纠正工作中的错误,工作上务必做到合法、合规和合理,同一个错误绝不允许再错第二次,明确自己的工作思路要,工作计划要细分,任务及时完成。

4、加强工作部门之间的工作协助,遇到困难多与同事协商沟通,及时解决问题,多与区域各分部联系,分享工作心得,共同解决工作上遇到的各种难题,提升团队协作的能力。

保全工作总结 4

资产保全部在联社主任室的领导和相关职能部门的支持配合下,经上下员工的共同努力,较好地开展了资产保全工作,全年共进行了借款合同纠纷诉讼案件xx件,诉讼标的达xxxx万元,全部案件诉讼都胜诉;申请执行案件xx件,执行标的xxxx万元,收回贷款本息xxx万元,接收抵件资产xx万元,处置抵债资产收入xx万元,其中抵债资产租赁收入xx万元,核销抵债资产损失xxx万元。全年重点抓住以下工作环节开展工作。

一、逐步建立了资产保全部门的职能机制,提高了信贷人员依法管贷、依法收贷意识。

一是修改完善了《抵债资产管理办法》、《依法收贷操作规程》等相关管理制度,实行案件诉讼、申请执行审核制度,解决了基层社诉讼繁、申请执行难问题,提高了诉讼、执行效力。二是对信贷人员进行依法收贷、依法管贷技能培训,组织了一期学习班。学习了依法管贷中应注意的法律时效法律知识和灵活运用非诉讼手段保全贷款催收的证据材料的操作方法。

三是由于信贷人员依法管贷和依法收贷意识的增强,提高了防范信贷风险的能力。今年提起诉讼案件xx起,比上年减少xx件,诉讼标的xxx万元,比上年增加xxx万,申请执行案件xx件,比上年减少xx件,申请执行标的xxx万元,比上年减少xxx万。

二、加强依法收贷管理,提高了信贷人员依法管贷和依法收贷技能。

一是建立了不良贷款依法收贷资料库,指导基层社采取常规清收、重点清收、依法清收、呆账保全四种方法相结合的清收措施,提高了依法清收不良贷款的`工作效率。

二是深入基层摸清案源及进行偿债能力分析,排查重点,加强与法院执行人员沟通,加大执行力度。全年通过执行收回贷款本息xxx万。

三是抓重点执行案件,对一些拒不履行的“钉子户”,要求法院组织强大执行力量进行强制执行,起到执行一案,震动一方的效果。

三、领导亲自抓大案要案,提高诉讼、执行效力。

针对基层社一些大案、疑难案件的不同情况和特点,联社领导共同进行案件分析,加强与法院领导沟通,积极落实诉讼方案和执行措施,催促法院加大执行力度,收回执行款项xxx万元。

四、切实加强抵债资产管理,规范抵债资产运作。

一是认真审查抵债资

产的处置能力,坚持合法取得,合理计价,按程序接收,一年来接收抵债资产xx万元。

二是明确专人妥善保管抵债资产,定期检查抵债资产保管情况。

三是制定抵债资产变现计划,积极落实变现措施,及时进行变现处置。今年共处置抵债资产xx件,变现收入xxx万元。

xx年虽然抓住了一些工作重点,但工作中还存在一些不足。

一、资产保全部的职能作用还未能充分发挥,管理机制还未能完全到位,依法管贷工作还要进一步加强。

二、有些信用社的执行案件的执行效果不明显,执行回收率不高,案件执行的连续跟踪性不强。

三、部分信用社对依法收贷工作重视不够,碍于情面,怕得罪人,不想诉讼、执行,特别是对岗位贷款,能拖就拖,能不问就不问,往往错过依法收贷良机。

xx年工作将在克服不足,发扬优点的基础上,抓住以下工作重点:

一是进行完善资产保全部的职能机制,增强依法管贷意识,提高依法收贷水平。

二是逐社制订诉讼、执行计划,帮助落实依法收贷措施。

三是每季进行一次依法管贷法律知识宣传,加强依法管贷和依法收贷技能培训。

四是加强抵债资产的规范管理,按规定程序进行抵债资产处置。

保全工作总结 5

一、经济指标完成情况

今年初,我区遭遇五十年不遇的极端冰冻灾害,供水设施设备受损严重,三个电站无法正常运转,给我站工作带来重创。20xx年1-6月份实现城镇供水(实际回收吨数)80.4万吨,比去年同期减少16.2%,实现总产值184.5万元。其中水费收入96.2万元,综合经营收入88.3万元。同期比较减少23.9%。新增用户60户。

二、抗冰救灾及灾后补损工作

因我区自来水是依托水库为取水水源,极易受水库库容瓶颈的限制。今年元月3日起至2月26日,我站第二次启动白龙潭临时供水工程。白龙潭水库的原水经简易消毒后供入千家万户,以解燃眉之急,确保了全区社会生活稳定。“屋漏偏逢连夜雨”在实施临时供水时,又遭遇罕见的冰灾导致全城水表冻坏近70%,冻坏水表20xx多块,供水管道设施损坏达40多处;水厂取水泵房损毁加压水泵电机设备一套;延寿电站冻坏变压器一台,电线倒杆13处、发电引水渠塌方200余米;一、二级电站分别遭受不同程度的灾害损失;这次冰灾给我站造成的经济损失超过180万元。灾情发生后,我站积极落实区委、政府关于“千名干部下基层救灾补损”活动,结合本站的工作实际,投入大量的人力、物力、财力进行救灾补损及灾后重建工作。工作到位、任务到岗、责任到人、更换修复冻裂水表20xx余块、修复水管400多米、闸阀140多个,恢复较大供水管道设施40余处,力保全区及时恢复正常供水。三座电站已完成灾后重建工作,已发电上网10余万度。同时组织人员加班加点对华严湖水库、大禾田水库的引水渠道,泄洪设施进行维修更换、对被毁坏的设施进行抢修、确保水库安全度汛。全站干部职工坚守一线,放弃春节长假,一切以“以人为本,让客户满意,让政府放心”为目标,保供水,促和谐,在冰天雪地里用我们的青春热血和实际行动再次向用户证明,南岳供水人是一支能打硬仗的铁军。

召开民主生活会、优化组合动员大会,签订目标管理责任状

为打破单位员工的铁饭碗,实现能者上、庸者下、平者让,树立危机意识,强化竞争机制。我站积极摸索人事制度改革办法,在区委政府和主管局的直接领导下,历经30余天,顺利完成《20xx年工作人员优化组合的规定和管理办法》及《目标管理责任状》方案的签订,取得了较好的'效果。本次改革突现了三大亮点:

中层骨干述职评议,末两位诫免谈话(待遇减半)。

双向选择,工作人员优化组合,定期待岗2名。

对中层骨干加压,分配权、处罚权下放(工资总额三分之一由班组长分配)。

通过周密部署,严肃纪律,如期完成了这次人事制度改革,使这次改革真正成为推动优质供水的强大动力,促进供水事业更好更快发展。

三、夯实基础,完善城区供水管网建设

配合南岳城市建设,1-6月份完成东环新城区衡鑫路DN300主管安装260米,东环路两边居民进户改造工程DN63管道300米;东环城区与老城区主供水管联通工程DN100管道80米;祝融南路财保公司供水管安装工程DN100管道180米;金升综合楼供水管道安装工程DN100管道120米。全力配合祝融北路、金沙路电力综合管线槽的建设,我站派人全线实行供水管24小时巡视值班并抢修。

四、积极配合兴隆水库水厂筹建工作

按照指挥部的工作方案和工作安排,水厂筹建组积极开展筹备工作:

召开3次工作人员会议,制订工作方案、工作计划,明确工作分工、工作职责。

请湖南大学设计专家现场察看,确定兴隆水库大坝下游为水厂厂址。

编写水厂初步概算,总造价为3000万元。

与湖南大学设计专家座谈,确定水厂规划设计意向。

五、朱明峰水厂维修改造按计划进行

通过多方努力,朱明峰水厂已正纳入《衡阳市20xx年度农村安全饮水规划》,现我站已完成前期准备工作,制定《朱明峰水厂改造设计》,维修改造工作正在按计划进行。

六、严阵以待,抓好水库防汛保安

我站所属的大禾田、华严湖两座水源水库,地形险要,地理位置居高临下,必须抓好防汛保安,保证安全运行,才能确保下游古镇人民的生命财产安全。根据上级指示精神,我站制定防汛值班安排表,分工到人,并安排站务会领导担任值班负责人,加大防范力度、严格管理措施,力保水库安全渡汛。目前正值汛期,华严湖水库现大坝和涵洞严重渗漏,涵洞不能正常运行,我站坚决执行市水利局有关领导和工程技术人员现场踏勘后作出的应急处理意见。

1、拆除原擅自违规增加的坝顶木质闸门,保证大坝能够正常泄洪。

2、放水涵洞(灌溉、发电涵洞)继续开闸放水,调节蓄水,但严格控制洞内压力,使坝外坡不产生射流漏水。

3、加强观测,对大坝及涵洞渗漏,明确专人定时观测,作好记录。如发现渗流量突然增大等异常情况,及时报告并进行处置。

七、齐心协力,党政工共建精神文明

我站工作成绩的取得既离不开全站干部职工的努力工作也离不开家属的理解和支持。按照企业文化“三个一”的工作思路,庆祝我站XX年的工作上一个新的台阶得到家属的支持和理解我站于XX年1月19日下午召开了家属座谈会。家属发言积极,对我站取得的成绩感到高兴,表示要一如继往地支持。通过座谈,大家能够相互理解,勾通了思想,化解了一些误会和矛盾。整个座谈会在热烈平和的气氛中进行,充满欢声和笑语,收到了较好的效果。3月,为庆祝国际三八妇妇节,单位组织女职工参观被誉为“桂林山水甲天下,不及广东一红霞”的中国红石公园,领略了大自然的鬼斧神工,独具匠心。4月初,我站派代表队参加白云社区举办的“平安创建”知识竞赛活动,取得了第一名。南岳平安人人出力,平安南岳家家受益,这次活动进一步融洽社区关系,提高社区居民对平安创建工作的知情率、参与率、满意率。4月中旬,为保障妇女同志们的身体健康,我站组织全站女职工到区妇幼保健院进行了一次健康检查,体现了单位对女同志的重视和关爱。5月12日,四川汶川的人民遭受了里氏8.0级的地震灾难,突如其来的大地震吞没了数以万计的生命,毁坏了无数家园,但摧不垮我们中华民族众志成城的民族意志和民族精神。在站支部、站务会的组织下,全站干部职工踊跃参加水利农机系统的抗震救灾捐款活动,共募得善款10755元,全站全体党员交纳了一次特殊党费,用于支援灾区建设,共计2700元,工会也为灾区募捐3500元。5月初,根据区委、区政府文件精神,结合我站实际,特制定《南岳区水电站关于加强市民素质教育的实施方案》为培育文明精神,倡导文明行为,弘扬文明新风,推进南岳旅游二次创业,为南岳衡山申报世界自然与文化遗产、创建全国文明风景旅游区营造良好的舆论氛围。6月初,我站组织中层骨干到衡山水司学习,双方互相交流经营管理理念,学习对方先进的经营管理方法。

八、下半年工作安排

供水市场工作:

一是要完成西城区的管网布局和给水任务;

二是要完成民营经济开发区供水主管安装工程;

三是要完成广济路供水主管安装工程;

四是要完成东环路供水管网延伸工程;

五是要完成独秀西路旧管网的改造工程。

争资跑项工作:大禾田水库除险加固工程已正式被列入国家投资计划,工程总概算为450万元。资金到时位后,我站将按《技施设计》对大禾田水库进行大坝灌浆除险加固处理。同时在区政府关心下,争取区交通部门的支持,完成从万寿大鼎到大禾田水库3公里防汛公路的硬化,便于该库除险加固工作的顺利开展。

水厂的维修改造:朱明峰水厂已正纳入《衡阳市XX年度农村安全饮水规划》我站要以此为契机,按照《朱明峰水厂改造设计》按时、按质完成维修改造工作。

我们坚信在区委、政府的正确领导下、在广大用户的全力支持下、在全站干部职工的共同努力下、我们有信心抢抓各种机遇也能力沉着应对各种挑战,圆满完成年初确定的工作目标和工作计划。

保全工作总结 6

设备保全部在公司的正确领导下,全体员工围绕公司年度生产任务目标,积极开展设备管理的各项工作,在克服缺员与新员工工作技能参差不齐的情况下,认真做好设备的检查、保护、维修等工作,为完成公司一、二线年度生产任务作出了最大的努力.在三线安装调试直至正常生产期间,设备保全部认真执行公司的各项部署,加强三线设备隐患的检查、整改,为三线达产达标发挥了积极的作用,现将设备保全部工作总结及工作计划汇报如下:

一、工作总结

(一)设备维修管理工作

1、1X生产线运转率偏低,要紧原因是原料磨辊轴承故障、煤磨推力瓦拉毛与分解炉大修、窑垮砖。篦冷机多次结蛋、与余热发电接口等因素造成,在各次计划检修与临停检修中设备方面要紧完成了对原料磨2次轴承更换、煤磨减速机解体检查轴承座修复、煤长取板链更换、1X砂岩破转子更换等大修工作。

2、2X生产线运转状况正常,影响运转率要紧因素是余热发电对接与窑尾高温风机变频运行不稳固造成的设备多次跳停。其它设备故障大多安排在计划检修中完成,检修要紧是篦冷机篦板、侧护板、液压缸、破碎机锤头更换等工作,本年度无大修项目。

3、3X生产线点火之前要紧做好设备安装跟踪与技改工作,生产后要紧加强设备的点检与保护保养工作,设备运行中由于设备质量问题造成了窑尾排风机叶轮损坏与煤磨袋收尘顶部结构变形等两起较大设备事故的发生,通过与设备生产厂家的联系给予了赔偿,并积极配合有关部门抢修,但给生产仍然造成了一定的影响。

(二)设备基础管理工作

1、做好月度备品备件的申报与评审工作,保证了检修工作的正常开展,并完成月度材料备件消耗分析工作;

2、加强润滑管理,做好月度润滑油消耗统计与分析工作

3、开展设备检查,完成了公司第一次红旗设备的评选工作;

4、各工段成立qc小组并完成申报课题的实施验证工作;

5、每月召开设备例会,对设备存在的问题进行了分析并制定维修方案,并上报月度设备运行状况分析报告;

6、制定部门5s实施推进计划并组织实施;

7、部门每周组织一次的综合检查并进行整改考核;

8、组织开展现场设备管理月,为推动设备管理水平的提高发挥了积极作用;

9、制定检修计划,完成各生产线检修工作,最大限度确保设备运行在可控范围内。

10、健全部门管理制度,完善设备管理的各类台帐记录,为质量体系年审与测量体系的认证的`通过制造了条件;

11、根据部门员工工作表现,完成月度工资考核工作;

12、结合公司开展的节能降耗月活动,落实成本各项考核指标,从执行结果来看,电耗、维修费多次超标,指标定额有待进一步优化。

(三)安全管理工作

设备保全部安全工作总体状况良好,未发生重大人身安全事故。但发生了3起轻伤事故,也让我们把安全这根弦绷得更紧,日常要紧做好下列工作:

1、坚持危险源作业申请制度,确保了危险作业的安全。

2、坚持易燃源动火作业申请制度,保证了动火作业的安全。

3、坚持每周安全检查工作,减少了违章违纪行为的发生。

4、认真做好安环部与部门自检的隐患整改工作。

5、召开月度安全例会,布置落实好本部门的各项安全工作。

6、坚持每周一次班组安全周会,提高了班组在安全管理中的作用。

7、加强安全培训,组织安全操作规程学习并考试,新员工签定师徒协议,不断提高员工的安全技能。

(四)培训管理工作

设备保全部员工培训工作扎实开展,要紧围绕下列三个方面开展工作:

1、同意公司组织的qc,5s知识培训,测量体系、清洁生产体系认证培训;

2、制定培训计划,对新进员工进行系统培训,确保每位新进具备上岗的基本条件;

3、针对部门岗位特点,落实部门培训制度,完成了部门组织的每月2次培训工作。

综上所述,回顾设备保全部的各项工作的开展与公司的决策保持高度一致,与公司的效益息息有关,有许多成功的地方可继续保持推进,也有值得总结提高的地方需要我们进一步思考。现将工作计划目标制定如下:

二、设备保全部工作目标计划

1、全年回转窑平均运转率88%,无计划检修月设备运转率95%;全年重大设备事故为零,重大安全事故为零;

2、发挥专业技术人员的作用,切实落实好大型设备点检工作,上报月度设备运行分析报告;

3.做好材料备件的申报审核,落实好材料备件验收把关工作;

4.强化设备润滑管理,做好系统润滑油使用方案优化工作,上报月度润滑油消耗统计与分析报告;

5、做好公司供水、供气的保障工作;

6、做好检修计划编制审核与设备预检预修方案制订工作;

7、做好夜间生产设备保驾工作;

8、做好公司工器具的使用保管与保护保养工作;

9、开展设备大检查,实施好红旗设备评比工作;

10、召开部门月度设备与安全例会,协调解决设备与安全等工作;

11、根据公司与部门5s工作计划,做好5s管理工作的持续推进工作。

的各项工作已拉开序幕,熟料生产任务目标已制定,摆在我们面前的任务是艰难而繁重的,但我们也豪不恐惧。我们深信在公司经理部的正确领导与决策下,设备保全部全体员工将继续以公司的经济效益为中心,围绕全年520万吨熟料生产任务扎实开展好各项工作,为公司的进展与度各项任务目标的实现添上浓墨重彩的一笔。

保全工作总结 7

护士与患者之间的沟通是指护士护理病人中的信息传递、沟通和理解的过程,是护士做好心理护理的主要表现形式和手段,是完成护理任务的重要保证。但临床上由于各种缘由,导致护士与患者之间的沟通特别有限,为更好地提高护理质量,主要了解护患沟通的方法。护士首先应在仪容仪表上给病人留下美妙的“第一印象”仪表整齐端庄,举止得体语言动作表情上表现出对患者的友善怜悯和温柔如站立迎接,主动问候,运用尊称,热忱接待和介绍,给病人的渴望以满意,苦痛以劝慰,恐惊以爱护,到处体现慈祥、关怀和爱护,把握说话的语调、语气、语速,使病人产生亲切感 环境是爱护患者康复不行忽视的缘由之一,它干脆影响着患者的心情,关切他们的一事一物,故在完成护理工作时,时刻为患者创建一个清洁、宁静、舒适、平安的养息环境,在治疗处置时时刻关注病人,了解其病情进展感受,刚好解决实际存在的问题,依据病情改变刚好修改医嘱,这样可取得病人的信任,从而促进双方的.沟通且谈话内容应通俗易懂。 护理人员应加强自身业务学问和沟通技巧的学习,在工作中不断总结阅历。学习新学问、新技术,提高自己各方面的素养,用精湛娴熟的护理技术使患者对护士产生依靠性和平安感。

学会换位思索,由于双方所处位置不同,思维方式也不同,所以患者对护理工作有看法时,护士要抱着理解对方的看法。与病人进行心理交换。尽量消退误会,使病人从护士的语言上得到心理上的满意,对间或对护士出现的冒犯、敌意,不信任的语言要容忍,禁指责训斥、擅长对病人劝慰激励,体会对方的心理。护士也应学会角色转换,调整好自己的心情,使病人心情开心的接受治疗。

总之,护患沟通是护理工作不行缺少的部分,是削减医疗纠纷的重要手段,只有不断了解驾驭病人的思想情感及心理需求,加强与病人的沟通协调,搞好护患关系,才能保证病人的身心健康。人生格言:追求完备的服务,做病人的知心挚友。

保全工作总结 8

自今年起先,我就对自己进行了一场全新变更。这也算是我对自己定下的20xx年发展安排之一。如今,随着20xx年的结束,也到了好好总结这一年的时候了。 从工作实力上来说,在这一年来我主动不断的学习和钻研专业学问,因此得到了不错的收获,不仅在实力上有了不少的提升,也更进一步的稳固了自己过去的实力,让这一年来的工作能顺当的完成。

但通过对这一年的反思,我也意识到了很多不足的地方,这对工作的可算不得好事,为此,在此次的总结中也要好好的总结检讨下自己在工作中不足!以下是我对20xx年工作的总结。

一、加强思想强化

对于一名护士来说,思想是我们对工作的动力之一。也是我们保持工作优良性的重要保证! 在今年的工作中,除了在日常对自己的思想进行反思和调整之外,我也趁着空闲学习了基本针对自我修养和调解的书籍。作为一名护士,每天忙上忙下,还要保持好与病人们的良好关系。时间一长,这真的特别累人。 在一些时候,我真的也有这样消极的时候,但仅仅是略微感受下,我就能感到自己这样的行为会给工作带来多少麻烦,便刚好的打起精神振作起来。这些经验,也让我更加意识到了思想和心态对工作的重要影响!也以你,我更加努力的在工作中保持自己,确保工作的主动、贴心、优秀。

二、专业实力的加强

眼科作为一个精密的科室,我们作为护士也必需在工作中不断的提升自己。当然,主要的工作当然是医生来负责,但我也在自己的`职责上努力的改进并加强自己。 通过今年的学习,以及向护士长在空闲中时时常的请教,我在基础的工作中有了很大的提升,也更进一步的修正了自己过去不少的不足。尽管现在还算不上精彩,但也已经有了不错的提升了。

三、工作的不足

回想这一年,我不足的地方还真不少!但好在在面对工作的时候我都保持着高集中的精神,没让自己给病人带来麻烦。如今,反思我问题的一项,在工作中的迟到问题!今年里我曾迟到过_次,尽管只有几分钟且没有引起麻烦,但作为护士,我应当牢记时间就是生命这一点!因此,在今后我也会更加仔细的对待自己的管理,不再让自己犯下这样的错误! 现在20____年已经结束了,但我的努力却不会结束!我会在救死扶伤的道路上恒久的走下去,让白衣天使这个称号恒久在自己的心中翱翔。

保全工作总结 9

在院团委老师的亲切指导和关怀下,生命之舟环保协会在困难而又曲折的不断探究中又长大一岁,在不断探究中慢慢变得成熟起来,收获了丰富阅历。我们以努力搭建公众和各界参预环保公益事业的平台为前提,弘扬协会无私奉献、服务社会的精神,巩固、开拓和创新环保志愿工作的空间和内容,吸纳更多团体和个人,壮大环保志愿者队伍,为大襄樊环保公益事业的可持续进展做出新的贡献。

回首展望,绿色环保协会在漫长的前进道路上又增加了一段辉煌。

一、加强队伍建设,健全完善管理制度

1、主动进展会员。加强对与社会各界的联系,重点走访各学校,宣布传达协会所开展的工作和项目,主动地争取热心环保公益事业个人的加入。

2、健全完善管理制度。强化会员的组织观念,提高会员的`责任感。

二、组织和实施各项环保公益活动

1、纪念《世界水日》

20xx年3月21日—3月23,我们在市区给市民们讲解怎么样科学用水、节约用水,使之真正成为每个公民的自觉行为,熟识到铺张用水和污染水所带来的后果,从而提升公民的水资源节约和爱惜生态环境的意识。

2、《地球一小时》熄灯活动

20xx年3月27日,我们在篮球场,开展了《地球一小时》熄灯活动,这是一个鼓舞人心并且易于实施的活动。在活动当天,全院共有的3000多名同学参预这项活动。他们主动协作我们的工作,热忱参预,我们希望整个社会的人尽可能多的参预进来,为整个城市节能环保意识的提高并使更多的人为应对气候变化而付出努力,向世界呈现中国在节能减排和环境爱惜方面的决心和行动。

3、爱惜汉江母亲河的宣布传达日活动

20xx年4月23日,我们在汉江边通过多种生动活泼的形式,面对公众广泛深入到到地引导人民群众熟识汉江、关注汉江、珍爱汉江、善待汉江和爱惜汉江环境这一举措,取得了很好的成果。

4、“请不要用含磷洗粉在汉江边洗衣服”的宣布传达活动

20xx年11月6日,在汉江边,我们给市民发宣布传达单,讲解一些有关用含磷洗粉洗衣服对河水带来的一系列的危害,得到了市民们的全都好评,这对增加市民对汉江的爱惜意识有着不行忽视的作用。取得了很好的效果。

三、致力于自身建设,创协会美而好明天。

协会一在章程制度上不断完善,二在留意协会对外宣布传达工作,三在协会留意成员的沟通。

经过了一年的努力耕耘,我们尝到了胜利的喜悦,全部的苦与累都值得付出,由于我们留下了欣慰和傲慢。但这一切都仅仅只是开头,全部胜利和辉煌都已成为过去,将来的道路更加任重而道远。但我们坚信在日后的征程中,我们的队伍会越来越壮大,我们的工作会越来越精彩。我们完全有信念把环保协会建成更有影响力的社团!

保全工作总结 10

进入机修厂已有一个多月时间,随着工作的开展和不断深入,对机修厂的运作以及自身的工作有了更加清晰的了解。进入机修厂后,爱岗敬业,积极努力,工作,能遵守机修厂的各项规章制度,服从机修厂的管理和工作安排。

兢兢业业地做自己的好本职业工作,用满腔热情积极、认真地完成好每一项工作任务。认真履行岗位职责,团结同事、不断提升自己的团队合作精神。

作为一名见习生,只有通过不断的学习、不断的思考、不断提高自我,才能为机修厂做更多的贡献。经过这一个多月的学习和工作,在张厂长以及黄厂长的指导、帮助下,我初步对公司管理制度、机械维修等方面有了一定的了解,并通过实际工作来不断学习,充实自我。理论联系实际,更好的理解了大学期间书本上所学到的'知识。工作中,理论指导实践,使自己的技术有了很好的长进。

这段期间主要参与了以下的工作:

1、学习集团公司的管理制度,以及机修厂的安全操作规范。

2、晨夕会的记录与编写工作。

3、对车间安全方面进行巡查,并做好相关记录。

4、学习集团公司的人力资源制度,并通过了人事专员的考试。

5、兼职人事专员,负责机修厂员工的考勤,续签劳动合同等方面的工作。

6、在车间,在徐班长等班长的指导下,学习车辆的维修工作,并掌握了简单工具的使用方法。

在工作中存在的不足:

1、在工作之中,应该多学多问。多与同事们沟通、交流,使自己对机修厂的工作开展有更加深入的了解和认识。

2、因所学知识有限,对有些理论知识有所欠缺,应该多看书、多问,扩展自己的知识面。

3、理论和实践还不能很好的相结合,需要更多深入到车间实地学习,通过所见、所做、所想,从实践的角度出发,灵活运用理论知识。

希望能通过机修厂所搭建的一个良好学习平台,多学知识,多掌握相关技能。我们每个人首先要从自己做起,努力钻研,提高技术水平,对所做工作不断总结、不断改进,更好的为机修厂服务。

保全工作总结 11

一学年来,本人爱本职工作,仔细学习新的教化理论,广泛涉猎各种学问,形成比较完整的学问结构,严格要求学生,敬重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,为了下一学年的教化工作做的更好,下面是本人的本学年的教学阅历及教训。

一、政治思想方面

仔细学习新的教化理论,刚好更新教化理念。主动参与校本培训,并做了大量的政治笔记与理论笔记。新的教化形式不允许我们在课堂上重复讲书,我们必需具有先进的教化观念,才能适应教化的发展。所以我不但注意集体的政治理论学习,还留意从书本中吸取养分,仔细学习细致体会新形势下怎样做一名好老师。

二、教学方面

要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:

1、课前打算:备好课。

2、仔细钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清晰,了解教材的结构,重点与难点,驾驭学问的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。

3、了解学生原有的学问技能的质量,他们的爱好、须要、方法、习惯,学习新学问可能会有哪些困难,实行相应的预防措施。

4、考虑教法,解决如何把已驾驭的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何支配每节课的活动。

5、课堂上的状况,组织好课堂教学,关注全体学生,留意信息反馈,调动学生的有意留意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创建良好的课堂气氛,课堂语言简洁明白,克服了以前重复的毛病,课堂提问面对全体学生,留意引发学生学数学的爱好,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。

6、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控实力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想转化,并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善起先,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,全部的人都渴望得到别人的理解和敬重,所以,和差生交谈时,对他的`境况、想法表示深刻的理解和敬重,还有在指责学生之前,先谈谈自己工作的不足。

7、主动参加听课、评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。

8、爱学生,同等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关切,良好的师生关系促进了学生的学习。 三、工作考勤方面

我爱自己的事业,从不因为个人的私事耽搁工作的时间。并主动运用有效的工作时间做好自己分内的工作。 在本学年的工作中,我取得了肯定的成果,但“金无足赤,人无完人”,在教学工作中难免有缺陷,例如,课堂语言平缓,平常考试较少,语言不够生动。考试成果不稳定等。 现社会对老师的素养要求更高,在今后的教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美妙的明天奉献自己的力气。

保全工作总结 12

今年是我进XXX银行的第五个年头,也是从事资产保全和专职清收工作的第三年,“新常态”形势下,不良清收工作面临巨大挑战。随着国内经济形势持续下行趋势,20xx年度不良贷款清收工作较之以往,出现了更大面积的爆发,不良和逾期不断攀升,考核力度加大,工作任务更加艰巨。在这半年里,我作为一个清收人员,在这巨大的压力下,刚开始也是包含激情的去面对和积极的清收,但是在面对越来越多的新增不良贷款,常常有今天辛苦收一万,明天又增几十万的感慨中,渐渐的磨去斗志,消极面对,无能为力之感滋生。

直到XXX领导的当头棒喝和恨铁不成钢,让我犹如麻木之人,忽然清醒,自我反思和思考,终于意思到自己的错误所在,在面对困难的情况下,不自我成长和突破,没有规划和目标,不敢迎接新的挑战,畏首畏尾,得过且过,这样的一辈子也是废了。没有准确的自我定位和长远规划,被动消极的工作,无论做什么,无论在哪个岗位,都不会有所成就,工作需要积累,一步一个脚印,正所谓不积跬步,无以致千里,不积小流,无以成江海。终是在行领导的关心和敲打下,我重拾信心和斗志,认真总结以前的不足,仔细梳理现有的工作,作出有条理的规划,坚持做到每周计划安排该做的工作,每天细分,每周总结。

截止20xx年5月30日,收回不良贷款xx笔,本息金额共计xx万元,另外核销不良贷款xx笔,累计核销金额xx万元,核销后收回的贷款本息合计xx万元。半年累计起诉xx笔,起诉金额xxx万元,现有已申请执行案件xxx笔。

这样的成绩对于现在所面临的逾期、不良压力来说,远远不够,对于我自己的目标来说远远不够,但这是一个良好的开头,这是一个很好的基础,在自我规划和安排下,我有信心在年底,取得该有的成绩。在这后面的工作中,要做到了以下几点:

一、工作思路要明确,工作计划要细分,任务安排要合理。

首先明确自己的工作,理顺工作的思路,做好工作的计划和安排,按照进度和不断变化的新情况,首先要一个全年工作目标的总体框架,然后按月、按周、按天分解和落实。其次,要明白清收组是一个团队,是一个整体,要合理运用团队的力量,做好工作分工,人尽其用,让团队的每一份子,都能在最擅长的领域发挥最大的作用。

二、注重基础工作的积累。

清收工作不是一蹴而就的工作,不要期望与马上就能见到成效,要有计划有安排的.去做,正所谓自古修行无捷径,欲上终南需苦辛,清收工作也是如此,没有日积月累的沉淀,就不会有不良清收的成效,做好日常基础工作的积累,为后面不良资产的处置打好坚实的基础。

三、做好不良贷款的梳理和分类,同时关注新增逾期的情况

根据不良贷款的实际情况,做好梳理和分类工作,不能一概而就,要根据不同的情况,做好相应的处置措施,做到有条理,有针对性的清收,才能更好更快的收获成效。清收工作的难点在于源头的控制,源头还是在于现有存量贷款中的未暴露风险,做好扎实的贷后管理和检查工作,及时的发现风险,识别风险,在风险形成以后,能提前入手,做好决策,在不良资产处置中,占住先机。清收与控制并举,要收回,也要遏制不良贷款新增。

四、加强催收力度,该强硬时需强硬

改变以往催收工作的催收不力,明确催收的目的就是为了要收钱,而不仅仅是一个形式上的过程,真正做到要穷尽一切手段,给被催收人以足够的压力,要形成邮政银行的欠款,真不是好拖欠的,真正打击一部分有能力而没有还款意愿的客户。

五、熟练掌握法律知识,灵活运用法律武器

不良贷款清收工作,还需要熟悉相关法律,一是保证在催收的工程中,催收行为的合法性。二是通过保全、诉讼、执行等手段来收回我行的不良贷款。灵活运用法律武器,送传票、开庭、送判决书,到最后的强制申请执行都是对老大难不良贷款清收有很好的效果。在送传票、开庭、送判决书等流程中,我全面参与,并在这些过程中,直接向客户施加影响,一般来说客户在面对吃官司的事情上,若有钱或是能够想到办法筹钱,大多会把钱还上。

六、不断反省,总结不足,加强学习和自我提高

小组内部形成每周一次的总结例会机制,和月度总结机制,总结工作中的不足以改进,提炼工作中好的做法以发扬。在下班时间,还要加强学习相关的业务及制度,和注重学习相关的法律知识,清收工作需要法律知识为支撑,才能更好的做好催收工作,取得最大催收成效。

在接下来的工作中,我将加倍工作和学习,以更高的标准要求自己,提高自身专业素质,以高效的、创造性的工作报答XXX的培养和组织的关心,为XXX更加美好的未来而贡献一己之力。

保全工作总结 13

20xx年度,在总行党委的正确领导下,资产保全部严格按照总行年初工作会议精神,以年度经营目标为导向,积极部署,厘清头绪,明确重点,克服重重困难,有序推进各项工作。现将一年来的工作情况总结如下:

一、20xx年度主要指标完成情况及分析

截止20xx年12月31日,全行表外不良贷款已收回44194万元(其中收回已核销贷款14x0万元,已置换贷款28880万元,手工利息1134万元,有效充实了我行的拨备、资本和利润),回收额比去年同期多收19985万元,同比增加82.55%。完成省联社全年任务数的254.28%,完成本行全年表外任务的88.39%。其中资产保全部集中清收收回8464万元,支行表外不良收回35730万元。全年累计收回额前三的支行分别为雨花支行7516万元、岳麓支行5207万元、高铁新城支行3733万元,完成全年任务比例前三的单位分别是雨花支行154%、高铁新城支行134%、车站北路支行101%。

二、20xx年度主要工作开展情况

(一)积极开展党建工作

我部门人数共8人,其中党员为5人,在部门内成立了党小组,定期召开党小组会议。同时部门全体党员积极参加总行机关第一联合党支部活动,每月定期参加支部主题当日活动,提高了自身素养,时刻以优秀共产党员的标准严格要求自己。部门树立“以党建保根本、以党建带队伍、以党建促经营”的理念,落实党建工作制度,协同推进党建工作与业务工作相互促进、协调发展。

(一)狠抓资产清收处置

1.全面启动表外不良贷款的清收。总行部门集中清收处置与各支行清收处置同时推动。资产保全部集中清收的贷款,根据尽职调查的情况,制定了一户一策清收方案。结合贷款及诉讼情况,对其中的73笔,金额4.1亿元进行自主清收与诉讼,对其他的55笔,金额4.3亿元进行委外诉讼。另外对前期已由律师代理的44笔诉讼案件均与律师一一洽谈,对代理合同到期但主要工作仍由律师进行且具备一定成效的,拟续签合同;合同已到期且未有清收成效的,一律不予续签;对于代理合同未到期的要求律师提供阶段工作小结,督促其尽早完成代理工作,及早收回我行贷款。支行全面启动方面,在3月份,已下发《关于全面启动表外不良贷款清收的通知》【长农商发(2016)27号】,要求支行今年六月底之前必须全面启动全行表外不良贷款的清收。对于每一笔表外不良贷款要做到有专人负责、专人跟进,采用多元化处置手段,清收、重组、诉讼、委外、以物抵债等措施多管齐下,全面启动。各支行每月向总行提交全面启动的月度进度表。

2.积极对接法院,为我行诉讼开辟绿色通道,争取了法院“白名单”资格,有效地推进了诉讼进程。目前全行在长沙两级法院的涉诉案件已进入执行阶段的笔数达1283笔,金额xx2093万元。今年以来,总行资产保全条线人员积极与长沙两级法院对接,争取法院支持,加快推进我行涉诉案件的审判、执行流程。特别是针对目前司法资源分散的状况,资产保全部重点联系了注册地天心区法院,已经协调对于我行的诉讼案件,从立案、保全、审判、执行各关键环节给予我行绿色通道,网上立案、集中归口、专人对接。另外长沙中院执行局也已对我行案件的执行给予名单化管理,最大程度支持我行不良贷款清收工作。与法院的有效衔接,使得我行涉诉案件审判、执行得到了司法保障,维护了我行权益。

3.整合线上线下资源,通过平台处置资产,成功实现资产的大幅溢价拍卖。今年以来,资产保全部对进入司法网络拍卖平台的拍卖资产大力通过各种线上线下渠道推荐资产,寻找买家,最终有三处资产实现大幅溢价拍卖成交,最高一处资产(长沙市雨花区五金机电大市场的三套车库)评估价429849元,最终成交价15x849元,实现接近四倍溢价,最大程度实现了我行不良债权的升值,实现资产处置回收的最大化。

4.搭建了资产处置行内微信平台,对接了淘宝网、联交所,开拓多元化资产变现渠道。对抵债实物资产、法院裁定但尚未过户的抵债资产以及全行搜集的大量自愿处置资产积极寻找多元化处置变现渠道,目前,资产保全部已经搭建内部的资产变现微信平台,同时也积极对接了淘宝网、联交所,搭建了渠道,为实现资产的快速变现打下了基础。

5.为提高清收处置效率,积极争取省联社及行内政策支持。上半年为积极应对经济下行环境下,清收过程中出现大量以物抵债情形,我部积极请示总行领导、省联社,争取到抵债资产的接收、处置按照半年报备省联社而不是逐笔报送的方式,极大提高了以物抵债的效率。下半年,因考虑到我行合并后作为省农信系统中最大的农商行法人机构,以物抵债或债权处置权限依旧比照县级法人行社要求已不合时宜的情况,经我部多次沟通协调,最终经请示省联社,使得我行在此方面获得了比照办事处的权限,从而大幅提高了我行清收处置效率,有效维护了债权安全。

6.全力协助支行,做好支行重大不良贷款的清收处置。今年以来,我部多次派出骨干人员参与支行上报重大不良贷款的清收处置,包括参与参谋天下系列案、湘潭市建荣机动车安全技术检验有限公司系列案、经阁集团系列案等的尽职调查、谈判、现场论证等工作。并今年已实现对湘潭市建荣机动车安全技术检验有限公司系列案成功现金收回8100万元。

(二)狠抓风险管理

1.梳理制度,为清收工作的依法依规、高效开展打下坚实基础。今年以来,在总行《不良贷款管理办法》的.基础上制定并完善了以下六个制度,分别是《非诉讼风险代理清收不良资产管理办法》、《贷款时效管理办法》、《不良贷款管理实施细则》、《呆账核销管理办法》、《抵债资产管理办法》、《不良资产内部剥离管理办法》等。

2.狠抓全行表外不良贷款时效管理,恢复时效127笔、金额10x.56万元,提升了全行时效管理意识。时效管理是表外不良贷款管理中的重要一环,是能否收回不良的前提与基础。资产保全部已下发《长沙农村商业银行股份有限公司贷款时效管理办法》(长农商发[2016]38号)、《关于开展全行表外不良贷款时效自查及整改的通知》(长农商办通〔20xx〕38号)两份文件,要求各支行对照文件要求,将时效管理工作作为一项重要的日常工作来抓,严格时效管理,自查并积极予以整改,对时效管理不力的,计入季度、年度考核。

同时,资产保全部牵头采用全新手段延续贷款时效76笔、金额1386.21万元。即将失去时效且当事人下落不明的贷款进行收集并采取在《潇湘晨报》登报的方式延续了时效。

(三)严抓部门、条线管理

1.严格诉讼管理,强化司法催收。依据《诉讼案件管理办法(试行)》【长农商发(2016)44号】要求,资产保全部对全行贷款本金500万元以上案件进行审批,并对支行进行案件指导,协调。截止12月31日,一共审批44笔,标的金额8.6319亿元。揭示了风险点,提升了不良资产处置效能。

2.规范中介机构管理 ,提升委外效果。

(1)统一委外诉讼的格式合同文本,尽量避免合同漏洞,维护我行权益。资产保全部已制定并向支行下发《委外诉讼代理合同》的格式合同并要求予以遵照执行;

(2)统一风险代理机构均需为省联社入围律所;

(3)制订《资产保全部对集中管理的表外不良贷款委外诉讼、非诉讼委外清收的操作方案》,规范代理费用、代理期限、代理流程等风险代理标准;

(4)拟定非诉清收机构的备案库,规范非诉清收机构的管理。

3.建设表外信息系统,实现表外行内信息共享机制。今年上半年,在信息科技部的支持与帮助下,我行表外信息系统上线运营,每笔表外不良贷款台账和收回情况都能在系统中清晰展现,同时定期形成相关信息报表供领导决策,提高了表外不良处置的整体处置效率。

4.加强人才队伍建设,打造专业型、学习型队伍。20xx年以来,在部门原有四名人员(包括一名总经理)的基础上,资产保全部一共引进人员四名,其中两名为外单位引入,两名为内部招考,充实了队伍,完善了人才结构。下半年,部门每周一晚上开展内部培训,提高专业素质,提升服务资产保全条线的能力,打造一支专业型、学习型队伍。

(四)依法合规,积极高效推进全行核销工作

我部充分利用财经60号文件精神,切实落实用核销手段处置不良贷款,根据总行的安排,资产保全部人员全力以赴组织核销工作,通过加班加点,认真核查每笔核销贷款材料的合规性,严格把控审批流程,确保核销工作的依法合规。通过上下半年两次核销,一共核销319笔,金额38303.81万元,调整了全行表内不良结构,增强了我行核心竞争力。

(五)细抓抵债资产管理

截止20xx年12月31日,资产保全部牵头管理的全行抵债资产达到72宗,抵债金额达到1.36亿元。部门已制定《长沙农村商业银行股份有限公司抵债资产管理办法(试行)》,对抵债资产的取得必须坚持“严格控制、合理定价、妥善保管、及时处置”的原则,抵债资产的取得与处置均应按规定履行报批手续。

三、一年来所存在的突出问题和困难

一是部分支行对表外不良清收重视性不够,积极性不高。这主要是缘于表外不良已“出表”,没有监管指标压力;另外加上总行前期清收奖励尚未出台,一定程度上也影响了支行的清收积极性。

二是抵质押物变现难。受整个经济大环境影响以及资产处置变现通道因素,目前大量抵押物进入执行阶段后均已流拍告终,未能尽快变现回收。

三是法院诉讼进程慢,影响处置速度。目前我行在法院的存量诉讼案件数达2039件,金额288719万元。案件数量多,金额大,且分布在长沙两级法院,任务量大。诉讼进程的缓慢,严重影响了处置速度。

四、20xx年工作思路、目标和计划

20xx年,资产保全部将在总行的领导下,继续围绕全行“三年翻一番,十年五千亿”的奋斗目标,实现表外不良清收5个亿。具体工作思路和计划如下:

(一)摸清底子,统一建档。对全行的21020笔,金额40.2亿元表外不良贷款逐一摸清底子,统一档案。按照先易后难、先内后外、先钱后物、先急后缓的原则,能清收的清收,能保全的保全,尽可能使每一笔每一户贷款都具备完善的法定手续,保障信贷资金安全。对全行的抵债资产进行逐一摸底进行盘点清查,加快处置,加强对抵债资产的经营和管理,提高抵债资产的变现能力。

(二)尽职调查,制定计划。与放贷责任人对每笔不良贷款进行尽职调查,将不良贷款分为“可以收回、通过努力可以收回、暂时无法收回”三个类别,分析成因,对症下药,分类而治,充分利用“一户一法、一笔一策、一户多方”的策略,采用督促催还、维持时效、连带清偿、调查跟踪、余债追讨、执行和解等各种行之有效的手段,全面掌握不良贷款的风险状况,制订清收计划和方案,为下一步清收奠定基础。

(三)落实责任,专人管理。全面落实清收管理责任,将按照“全面清理,见底见责,优劣搭配,全额到人,责任落实,挂钩考核”的总体思路,将每笔不良贷款分清放款责任和清收管理责任,确保每笔不良贷款有专人管理、有专人清收。

(四)分片包干,集中清收。资产保全部要加强组织、管理、服务、协调和指导,沉入一线、加强督导,集中发挥清收专班力量,上下联动、信息共享、专业清收,使全行不良资产由松散型向集约化转变,由分散处置向集中、专业、批量管理转变。

(五)创新手段,拓宽渠道。进一步加强与律所、资产管理公司、金融服务公司等清收中介机构合作,实行委外风险代理、协议转让进行清收;创新债转股、组包批量转让、不良资产分包、不良资产信托,以及资产证券化等方式进行清收处置;积极探索与基金公司、融资租赁、湖南联交所等机构合作,依靠创新多种手段拓宽清收处置渠道。通过淘宝网、房产中介、官网、微信公众号等网络平台对我行的不良贷款的资产包、单户债权、抵债资产、股权等不良资产进行公开处置,对接和整合不良资产处置产业链的线上线下资源,以提升对不良资产市场化、多元化、综合化的处置能力,实现市场价值最大化。

(六)内部认领,挖掘潜力。对全行的不良贷款在行内定期集中公布并实时更新,以信息公开促全员参与,实行不良贷款员工认领、内部竞标承包等方式,充分挖掘有清收实力的员工潜能,严格考核,按月兑现,全面调动全员清收的积极性。

(七) 加强协调,创造条件。进一步充分发挥总部优势,加强与各级地方政府、法院、公安等部门的沟通协调,积极协调法院对已起诉贷款快审快结,对胜诉未执结案件加大执结力度,为全行的清收处置工作创造良好的外部条件。

保全工作总结 14

转眼之间,我到资产保全部工作已有近半年时间了。在这半年中,虽然有苦有累,但是收获却是颇丰,在领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成几笔催收工作并且学到了很多东西。虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺,对于每一个追求进步的人来说,都免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”与自我个人工作总结,也算是对自己的一种鞭策。

一、自觉加强理论学习,提高个人素质

半年来,我努力提高自己的理论,用正确的理论来指导自己的工作实践,指导自己树立坚定的共产主义信念,指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观,努力学习与工作相关的各种知识,使自己在工作中不掉队、不落伍,能够更好地胜任本职工作。通过学习。考——提高,自己的思想素质、道德品质和工作能力都得到了明显的进步。

二、克服工作中的困难,提高工作能力

调到资产保全部工作我感到非常的荣幸,资产保全的工作很有挑战性和技术性,需要懂的很多专业知识。例如各行各业的经营模式,了解各行各业经营理念和经营状态。还得掌握与逾期客户交谈的方式方法,争取在与逾期客户交谈中了解到逾期客户的还款能力和还款意愿,还有多学多了解相关的法律知识。

由于我参加资产保全工作时间较短,还没有完全掌握工作中用到的各种相关知识,所以与贷款逾期客户交谈中还有很多欠缺,工作中遇到了的很多困难。但是我没有灰心,在工作中通过部门领导以及部门同事的耐心讲解和指导,让我学到很多工作经验,丰富了我人生阅历和提高了我的工作能力。

三、加强工作中的学习,提高工作效率

在今后的工作中,我要与领导和同事多探讨多研究工作中遇到的难题和相关的法律知识,加强自我催收能力。在工作中不断的创新完善工作思路,认真学习省行下发的文件和工作指导。对成功收回的贷款逾期案例进行认真研讨,把成功收回逾期贷款的方式方法牢记在心,不足的地方加强改进。多与个市行资产保全部的同事沟通和研讨逾期案例,相互学习工作中的`经验。

对还没收回的贷款逾期案例,没笔都要认真研究,了解客户的经营状态、逾期原因、偿还能力、偿还意愿、或联保人及保证人的思想态度。多做逾期客户的思想工作,要让每位贷款逾期客户知道,我行的贷款必须得还,没有任何商量的余地。只有认真研讨逾期案例,加强工作中的学习,才能提高工作效率。在今后的工作中,严格执行我行各项规章制度,一定要已大局为重,把本职工作放在第一位,认真学习省市行下发的文件和工作指导。听从领导安排,与同事之间相互学习团结一致,把资产保全部的工作做好做到位,树立爱行如家、爱岗敬业的良好风尚,争做一名合格优秀的邮政储蓄银行员工。

保全工作总结 15

转眼间20xx年已经结束,在过去的一年时间里,值得自己去回顾的事情并不是很多,工作生活都和过往一样,平凡却又充实。回顾这一年来的工作,谈不上有多么出色,但处理事务的能力有所进步,心里素质也有较大的提高,遇到事故时不再显的那么慌张,处理事故的思路也更清晰,能够更快更好的解决问题。我想这是我这一年来除年龄以外最大的提高。

今年岗位调整后,公司领导安排我分管电气自动化方面的事务,虽然之前也是做这方面的事务,但只是具体去做事,不用安排事务。感觉领导安排什么去做什么就好了,只关注事务本生的过程和结果,对结果所产生的影响并不关心。在今年换岗以后,才发现有些事情好做却不好管。

今年上半后,因为集团的不断发展,很多同事被安排到其它分公司去工作。造成我们部门的整体技术实力有所下降,原来是大家各自精通一方面,都能把自己管理的部分处理好。现在由于人员的减少,我必须掌握到比以前更多的知识,才能满足生产上的需要。又因为电气设备的多样性,我对一些之前没有维护过的设备,并没有能充分掌握,感觉在上半年出现的故障中并没有能够很好的帮助到公司。下半年以来,在公司领导和同事的帮助下技能掌握的较以前更加全面,维护能力也得到了提高,对紧急故障的处理也更果断,自己平时工作起来也更有信心,能够更好的为公司服务。

20xx年就要结束了,但我们的工作还远远没有结束,明年又是一个暂新的.开始。对我来说,新的一年仍将是我继续学习和努力提高的一年,唯有不断掌握新的知识,消化新设备图纸,摸透新设备的工作原理,才能够更好更快处理事务,为公司和集团的发展做出自己应有的贡献。

最后在此感谢设备保全科的所有同事,没有你们的帮助,我无法做出任何一点成绩。由衷的谢谢你们。

保全工作总结 16

20xx年资产保全部在省联社和省联社邵阳办事处的正确指导下,在上级银监部门和人民银行的监管下,在总行党委的正确领导下,资产保全部按照全行的总体部署和目标,出台了一系统列的考核办法,加大不良贷款清收力度,现就20xx年来工作汇报如下:

一、不良贷款清收基本情况

我行至20xx年12月底止各项贷款余额25.09万元,比年初增加6.32万元。不良贷款1.0636万元,比年初增加了4716万元,占比为4.24%,比年初上升了1.08个百分点。至12月末,表内不良贷款清收完成全年累计任务的有5个网点,分别是渣坪、大屋、竹市、石柱、雪峰;不降反升的网点有24个,上升较多的5个网点分别是营业部、石江、花古、文昌、黄桥。不良贷款清收完成全年任务的有27名,占信贷员总数的20%。全年收回表外贷款692万元,其中央行票据置换及历年核销贷299万元,收回股东购买不良贷款307万元,收回政府土地置不良贷款86万元。

二、主要工作措施

1、加强制度建设,完善了不良贷款清收和处置的运行机制根据省联社《不良贷款管理办法》等一系列政策制度和《邵阳办事处建立不良贷款清收长效机制的指导意见》和《补充指导意

见》,我结合我行实际情况,我部拟订了《湖南洞口农商银行不良贷款清收处置实施细则》、《湖南洞口农商银行直接责任人贷款管理办法》、《关于对直接责任人贷款进行考核管理的通知》,这些制度办法和规定的出台,规范了业务经营行为,为有效开展不良贷款的清收处置提供了政策依据,形成了工作有序、有据、高效、合规合法的良好运行机制。

2、严控不良贷款前清后增。一是做到底子清,责任明。要求信贷人员对自己所管理的表内外贷款进行一次全面核对,对到逾期贷款发出催收通知书,及时了解每个贷款户的生产、经营和生活情况,同时注重贷款户的第一还款来源和还款信用变化状况;二是提前采取措施,堵住新增不良贷款源头。各网点负责人对不良贷款有高度的敏感性,并充分发挥到期贷款温馨提示牌的`作用,按月将本到期及本月将要到期贷款予以张榜公布,以便关注并采取措施予以清收,着重关注欠息、超期而将要形成不良贷款的清收,防止因不及时清收而新增不良。

3、加大依法清收力度。一是加大依法执行的力度。资产保全部全年移送法院执行案件297件,金额3242万元,执行地遍布广东、湖南、贵州、河北、云南、江苏、重庆等地。二是加大对“赖账户”、“钉子户”的依法清收力度。对辖内不良贷款金额大且有钱不还,造成恶劣影响的借款人,各网点积极上报相关资料,依法予以坚决打击;对不良贷款借款人及连带责任人,及时了解信息做好反馈,适时查询其银行存款。通过以上措施在全行

形成依法清收不良贷款的高压态势,全年依法清收不良贷款1130万元以上。

4、加大对大额不良贷款的清收力度。我行以上年末不良贷款为基数,对表内外不良贷款(不含政府土地置换不良贷款)的清收责任要落实到人。一是清收对象为:总行班子成员协助全行最大十户不良贷款清收;总行清收大队协助清收全行最大100户不良贷款(不与包片网点挂钩);总行机关挂片人员协助清收挂片网点前10大户不良贷款;以网点为单位,网点负责人负责清收该网点前10大户不良贷款、信贷员负责本人管理的前5大户不良贷款。二是考核办法为:以清收户数为考核单位,一、二季度清收任务户数的40%,三季度清收任务户数的40%,四季度清收任务数的20%,按季进行考核,全年算总账。通过以上措施取得了较好效果,使人人头上有任务,个个肩上有担子。

5、提高了认识,确保了表内外贷款的诉讼时效。一是将所有信贷资产纳入时效管理范畴。二是实施诉讼时效警示制度。每月10号前,各网点对后3个月将要超过诉讼时效的贷款,从信贷管理系统中调出来,涉及到哪些客户、是哪些信贷员管理的都做到了警示到人,同时有针对性地采取措施进行保全;三是及时发出催收通知并做到。

①对已经超诉讼时效的贷款,催收通知书必须发给借款人本人,并由本人签收,有保证人的必须同时发出担保人催收通知书,由担保人做出继续担保的承诺,也可同借款人、担保人直接签订贷款偿还协议。

②在诉讼时效之内的,必须每一年向借款人、担保人书面催收一次以上,拒绝签字的,可由当地村(居委会)组或村(居)民签字证明催收情况,对以上催

收不力的,还可以采取公告催收、邮寄催收、律师见证催收。

③对进入诉讼时效警示期以内,采取措施书面催收不了的贷款,坚决依法起诉,确保债权。

④对已超过诉讼时效的贷款,通过诉讼程序,由法院以庭前调解的方式保证时效,并进行有效催收。三是严格考核,责任追究到位。对确有客观原因的,按文件要求书面说明情况,经总行确认后进行免责。对主观因素不能保全时效或因网点负责人组织不力的严格追责。情节严重的责令网点负责人引咎辞职。

6、加大责任清收力度。针对信贷员对直接责任贷款清收力度不够,特别是存在信贷员岗位调整后,对直接责任贷款不清收、不配合,漠不关心,麻木不仁现象,总行今年加大了责任贷款的考核力度。并重申对直接责任贷款实行终身制管理,对退休(含内退、置换)等原因离岗的员工,资产保全部、内控部要按照直接责任贷款管理办法的要求,进行考核到位。对直接责任不良贷款超过规定比例的,一律取消新放贷款的资格。同时加强了对专职收贷人员的考核与管理,对不良贷款占比高且额度在全行排名前五名的信贷人员进行了专职收贷,收贷期间只发生800元的生活费。

7、继续加强对职工自借担保到期贷款的清收。对职工自借担保的不良贷款我行严格按照《湖南洞口农村商业银行股份有限公司员工借款管理办法》执行。由营业部从次月起从欠贷员工工资中扣还。

8、配合政府清收好土地置换不良贷款。各网点充分认识到清收政府土地置换不良贷款是对净化县域信用环境具有重要意义,并将协助政府清收不良贷款的责任分配到信贷员,同时加强了与当地党政的联系与沟通,为政府清收土地置换不良贷款提供信息,协助做好收款、开票和账务管理等工作,使政府土地置换不良贷款得到有效清收,全年同收回此类贷款86万元。

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