公司员工离职证明(通用13篇)
公司员工离职证明(通用13篇)
在学习、工作或生活中,许多人都有过写证明的经历,对证明都不陌生吧,根据用途的不同,证明的种类也不尽相同。那么相关的证明到底怎么写呢?下面是小编为大家收集的公司员工离职证明,希望能够帮助到大家。
公司员工离职证明 1
尊敬的________监督管理局:
我单位(______药店)员工(______)担任(______)岗位,已于____年____月____日离职,同意该人员注销其本人的《________行业从业人员上岗证》(证号:__________),并已依法解除劳动关系。
公司名称:
20__年__月__日
公司员工离职证明 2
兹证明_______先生原系我公司市场开发部职员,在职时间为20__年0 月0 日至20__年07月3 日。现已办理完所有离职手续。
特此证明!
公司名称:
20__年__月__日
公司员工离职证明 3
姓名:____,男,身份证号码:_____________,自______年____月____日入职我公司担任____部_______一职,至_____年____月____日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。____因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司名称:
20__年__月__日
公司员工离职证明 4
兹证明___女士原系我司市场开发部职员,在职时间为____年__月__日至____年__月__日。现已办理完所有离职手续,特此证明!
公司名称:
20__年__月__日
公司员工离职证明 5
_______先生,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明!
公司名称:
20__年__月__日
公司员工离职证明 6
甲方:(单位名称)
乙方: 身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于____年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明!
甲方(签章):
乙方签字:
____年____月____日
公司员工离职证明 7
甲方:___公司(单位名称)
乙方:___,身份证号:___
乙方原为甲方____(部门)的____(职务),于20__年_月_日经双方协商一致解除。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。
特此证明。
甲方:
乙方:
____年____月____日
公司员工离职证明 8
姓名:________性别:____出生年月:_______________
文化程度:________________住址:_____________________楼______号______室
__________先生于______年______月______日到本公司工作。
因_________________________________________________________________________
于______年______月______日提出离职。
根据《有限公司劳动合同》的规定,经协商同意,自______年______月______日起批准__________先生离职。
公司名称:
20__年__月__日
公司员工离职证明 9
__(姓名),__(性别),身份证号:____,自20__年_月_日至20__年_月_日在我公司担任___(部门)的___职务,由于____原因提出辞职。经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
特此证明!
公司名称:
20__年__月__日
公司员工离职证明 10
兹有我单位___先生身份证号码:_______自____年__月__日起在我公司工作至今。现担任我公司____。其居住房子由单位提供,位于_______。
特此证明!
公司名称:
20__年__月__日
公司员工离职证明 11
离职证明______先生/女士/小姐,自20____年____月____日至20____年____月____日在我公司担任______(部门)的______职务,由于__________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。
特此证明!
公司名称:
20__年__月__日
公司员工离职证明 12
___,身份证号:_____,自20__年__月____日入职我公司担任技术部程序员,至20__年__月____日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
特此证明。
公司名称:
20__年__月__日
公司员工离职证明 13
我公司员工___(身份证号码:__________________)于____年__月__日入职到____年__月__日离职,在公司担任___职位,任职期间的劳动保险手续已办理,后因合同期满原因离职,故社保手续已于____年__月__日转出,特此证明。
公司名称:
20__年__月__日