关于警告处罚的通知书(精选10篇)

发布者:凉月入秋 时间:2023-11-11 03:22

关于警告处罚的通知书(精选10篇)

在我们平凡的日常里,能够利用到通知的场合越来越多,上级单位向下级单位对某一项工作的布置、要求、意见等往往用通知的形式传达。你知道通知怎样写才规范吗?以下是小编帮大家整理的关于警告处罚的通知书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

关于警告处罚的通知书(精选10篇)

警告处罚的通知书 1

编号:

日期:

姓名:

所属部门:市场营销部

所犯过失:中国国际医疗器械展览会期间,公司组织并要求员工于规定时光到场协助我司的参展商开展会展,并争取在会展过程中多学习多提高,为公司下一步会展计划积累经验。但我司的.员工xxx无视公司纪律,在没有得到公司领导的批准下,善自主张缺席会展一天,这种心无纪律、主观臆断的行为对公司造成很大的影响。为严肃起见,根据本人认错态度公司行政部个性做出如下处罚。

处分:口头严重警告一次,并做书面检查。

罚款:xxx¥,本次罚款在月份工资中扣除。

警告处罚的通知书 2

员工姓名:黄x ,现任公司外联部专员,20xx年xx月xx日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览xx网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设,严肃公司规范,根据公司制度及员工守则规定,将给予该名员工罚款处分,(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。

希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司规章制度,坚持良好的`职业道德和工作作风,为公司的发展做出贡献。

特此通知

北京药历网信息技术有限公司

20xx年xx月xx日

警告处罚的通知书 3

致:全体员工

由:恒朗国际企业行政部

呈报:刘总

事项:受到客户严重的投诉

行政部门查实:10月29日寄出去的PO1xx船头办和PO12xx唛架,受到客户严重的`投诉的部门:外发部龙松青、跟单部靳呈能、Q关于警告处罚的通知书范文吴可英、QC付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成。

xxx

20xx年xx月xx日

警告处罚的通知书 4

你于20xx年xx月xx日驾驶冀A,车型小轿车,被我站执法人员发现擅自从事道路运输经营活动,对你的.违法行为记入黑车名单,给予警告处罚。再次违反的,按照《XXX出租汽车管理条例》给予3—5万元罚款。

特此通知

当事人签字:

执法人员:

20xx年xx月xx日

警告处罚的通知书 5

各位员工:

我公司员工xx在上班时间抽烟操作机床,严重违反了公司员工禁止在厂区吸烟的规定,同时存在严重的'安全隐患。根据相应规定,为此公司决定对员工xx处以xx元罚款,以此告示,望以戒之。

希望全体员工引以为戒相互,共同遵守公司各项管理!

特此通告!

通知人:

20xx年xx月xx日

警告处罚的通知书 6

全体员工:

大家好!因公司油漆部员工xx(工号:xx)于20xx年3月24日无故旷工,其行为严重违反公司规章,现处以200元/天罚款以示警告,在当月工资中扣除,望全体员工引以为戒,遵守公司各项。

切记!

xx有限公司

20xx年xx月xx日

警告处罚的通知书 7

公司全体员工:

针对最近车间出现的随意旷工、怠工现象,公司在此作以下批评:车间员工xx,于20xx年xx月xx日起连续旷工3天,严重耽误了工作,影响公司正常的工作秩序,对此,将按公司规章予以每一天100元的处罚。

特此批评,望大家引以为戒,遵守厂规厂律,加强工作职责心,忌随意旷工、怠工,后若出现此类不良现象,必将严惩不怠。

通知人:

日期:

警告处罚的'通知书 8

贵州建工集团第一建筑工程公司黔江路5#地块安置点工程项目处:

经检查,你公司在20xx年xx月xx日xx点xx分左右在C5栋进行爆破施工中连续3炮均未采取有效覆盖,飞石有30多米高,爆破时也未采取警戒线隔离爆破区域。现场施工人员较多,已存在重大安全隐患。

为确保安全生产,现决定对你班给予xx元的.罚款,并加强对爆破工人的安全思想教育及安全技术交底。

通知人:

日期:

警告处罚的通知书 9

xx公司

时间

xx部门员工xx,于20xx年xx月xx日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但该员工一直无视公司规定,自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生,根据公司的'上班纪律规定,经部门研究决定,现暂对xx部门员工xx的行为予以批评并警告。希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定,如再发生类似现象,公司将给予从重处理!特此!

行政人事部

20xxxxxx

警告处罚的通知书 10

部门:

同事:

根据《员工纪律办法》,如员工,将给予书面警告或记小过处分。按照考勤统计,你于年月至年月期间,累计迟到已达次。经研究,现向你发出书面警告。遵章守纪是员工应恪守的基本行为准则,希望你纠正迟到行为,按时出勤,否则将会受到进一步的纪律处分。

人力资源部

20xx年xx月xx日

Copyright © 2022-2024 领地网 www.lingd.cn 版权所有 蜀ICP备09043158号-4

声明:本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。