处罚通知书5篇集锦

发布者：寒阴复晴时间：2022-11-17 21:09

处罚通告怎么写?下面是小编给大家整理收集的关于处罚通告的范文，欢迎大家阅读与参考。下面是小编为大家带来的处罚通知书5篇集锦,欢迎大家阅读!

处罚通知书1

旷工处罚通知

公司全体员工:

针对最近车间出现的随意旷工、怠工现象，公司在此作以下通报批评：车间员工___，于20__年__月__日起连续旷工3天，严重耽误了工作，影响公司正常的工作秩序，对此，将按公司规章制度予以每一天100元的处罚。

特此通报批评，望大家引以为戒，遵守厂规厂律，加强工作职责心，忌随意旷工、怠工，后若出现此类不良现象，必将严惩不怠。

____公司人力资源部

年__月__日

处罚通知书2

致：全体员工

由：__行政部

呈报：刘总

事项：受到客户严重的投诉

行政部门查实：10月29日寄出去的PO11986船头办和PO12016唛架，受到客户严重的投诉的部门：外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成。

所犯过失：1、PO11986船头办未经检查质量就寄给客户，寄船头办之前理应严格检查质量，确保质量，有质量才又发展。2、PO12016唛架排错，浪费用料，理应以节俭为主。由此可见，我们要高度重视客户的满意程度，客户就是企业。

鉴于外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成受到客户严重的投诉，根据《各部门职责制度》第二条若头办因时光拖长或质量问题等受到客户严重投诉的，扣工资50元每次，达三次记旷工一次，记旷工三次作开除处理。现决定处理如下：

给予外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张凡、裁床何锦成在十月份工资里扣除50元，所有员工罚款将会用于员工福利项目上。

__公司

__年_月_日

处罚通知书3

处罚通知单的模板

部门：____，于____年____月____日，因违反(犯)了公司____________规定，经批准，予以处罚。

事项描述：______________________________________________________________________________。

处罚方式：

□罚款：元□记分：□警告□通报批评□辞退

部门经理：_____________

行政经理：_____________

总经理：_______________

公司签章：_____________

说明：罚款将从下个月工资共扣除;若有异议请到经理办公室提出质疑说明。

处罚通知书4

致：先生女士(部门职位：)

签发人：先生女士

签发日期：

一、处罚详情：1。 2。 3。

二、鉴于上述情景，给予如下处罚：□轻微过失，并在当月考核中减分□一般过失，关在当月考核中减分□严重过失，并在当月考核中减分□异常警告，并在当月考核中减分□严重警告，并在当月考核中减分□其他(请注明)

三、签认意见(如不签认，请见证人签字中，另作处理)签名：日期：

四、部门领导意见：签名：日期：

五、公司领导意见：签名：日期：

__公司办公室

___年__月__日

处罚通知书5

旷工处罚通知

3月16日，_ _车间员工_ _未到公司上班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒!