人事任命通知必备(10篇)

在不断进步的社会中，越来越多人会去使用通知，通告是党和国家机关、人民团体、企事业单位在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项时，使用的下行公文。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧，下面是小编为大家收集的人事任命通知，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

人事任命通知1

公司各部门、人员：

公司日益不断发展，经公司董事会研究决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予公布：

1.任命xxx为公司总经办主任，负责公司日常管理、接待等工作。

2.任命xxx为公司财务部经理，负责公司全面财务会计及各项目报表收缴及监督工作。

3.任命xxx为公司组织人事部经理，负责公司人事干部任免、调配等工作。

4.任命xxx为公司经营发展部经理，负责公司经营、公司投标、发展工作。

5.任命xxx为公司品质运行部经理，负责公司各项日常管理工作。

6.任命xxx为公司工程部经理，负责工程项目全面工作。

本任命书自20xx年8月1日起生效。

特此通知。

希望以上六位同志，在任职期间不辜负期望、再接再厉、脚踏实地，为各项目部公正负责地用心做到监督、帮助、服务的作用，为真贤物业保驾护航，再创佳绩。

上海xx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知2

公司各部门、人员：

根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经管理层办公会议讨论、商议决定，公司成立营业部门，管理公司原有合作厅；对以下人员进行新的人事任命，具体如下：

原x部门区域经理，晋升为公司营业部门经理，负责营业部门的整体运营，策划、采购、新店选址、新店开张筹备。

任命为营业部门副经理，负责营业厅的接口工作，政策申请、执行，所有门店的日常后勤工作。

原城区营业厅店长，调到营业部门，负责营业部的人员培训及产品培训，门店体制起草、修改，任务下达、执行、监管。

以上任命自20xx年10月8日起生效，希望以上员工尽快转换角色，继续发挥尽职尽责的精神，努力工作，在新的.岗位上走出一片新的天地。

特此通知！

xx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知3

公司各部门：

为顺应新情势下公司运营展开需求，经公司治理层会议决议，决议对以下同志进行新的人事任命，现予以发布：

1、任命xx为事业部总经理，掌管事业部的日常权利；

2、任命xxx为事业部副总经理，负债辅佐总经理完好权利；

3、任命xx为人事部总经理，管理人事部的日常权利；

4、任命xx为人力资源部经理，掌管该部分的`日常权利。

以上任命决议盲目布之日起即开始施行。

总经理：xxx(印章)

20xx年xx月xx日

人事任命通知4

公司各部门、各分公司：

根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：

任命xx女士为总经理助理，免去xx女士xx分公司总经理职务。

任命xx先生为xx分公司总经理，免去xx先生xxxx部门经理职务。

以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

xx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知5

尊敬的'公司全体员工：

因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：

1.原xx部主管xxx离职，现由楼面主管xxx兼管xx主管一职，并履行该职务全部职责。

2.原前厅部主管xxx离职，现任命xx为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作。

3.楼面部由xxx暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作。

备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴(职务津贴上报生效)。

以上任命决定自发布之日起即开始生效，希望各部门及全体员工给予支持配合。

xx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知6

公司各部门：

为了解决目前公司经营状况，经公司研究决议，决定对以xx、xx进行新的人事任命，现予以公布：

任命xx为xx有限公司为公司市场部经理，负责公司各门店市场各项工作。

任命xx为xx有限公司为公司门店部经理，负责公司门店部各项工作。

本任命书自20xx年xx月xx日起生效。

特此通知。

xx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知7

各部门：

根据公司发展需要，同时也为了给员工更大的发展空间，经总经办讨论、商议决定，自年11月15日起任命为客服主管助理，负责协助客服主管管理和处理客服部事务工作。望全体员工知悉并予支持配合，希望刘军燕在今后的工作中再接再历，更创佳绩。

特此通知！

广州xx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知8

尊敬的.公司全体员工：

自加入公司以来，一直勤勉努力，对工作高度认真负责，同时努力学习提高自己的工作技能。经公司研究决定，自20xx 年7月1日起，由医务代表升任公司高级医务代表职务。

我们希望她再接再励，继续努力，在新的。岗位上创造更优异的成绩。

xx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知9

公司各部门：

根据公司经营发展需要，经董事会研究决定任命：

一、任命xxx为xxx司设计总监助理一职，负责主持公司设计部日常工作，试用期六个月。

二、任命xxx为xxx司经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。

以上任命自发布之日起即开始执行。

特此通知。

xx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知10

公司各部门：

为满足公司发展需要，经公司研究决定，对如下人员进行职务任命：

任命xx为财务部经理，全面负责公司财务管理工作。任命xx为生产部经理，负责全面主持公司的.生产管理工作，行使对公司产品生产过程工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力，并承担执行公司制度及工作指令的义务。

任命xx为生产主管，负责协助生产经理进行公司日常生产管理工作。任命xx为品质部经理，负责生产工艺技术改进、工装设备制作、原材料和成品检验等。

本任命书自20xx年xx月xx日起生效。

特此通知。

xx有限公司

20xx年xx月xx日