社区是若干社会群体或社会组织聚集在某一个领域里所形成的一个生活上相互关联的大集体，是社会有机体最基本的内容，是宏观社会的缩影。以下是小编准备的2022年社区半年工作计划范文，欢迎借鉴学习。

2022年社区半年工作计划1

健全矛盾纠纷信息收集、快速反应、协作调处等三大机制，六是抓好稳定工作。积极开展平安社区的创建工作。重点关注社区内各类旧有和新生的不稳定因素，及时化解矛盾。抓好平安防范工作，配齐配好消防器材和社区共建单位一起搞好本社区的防火工作，经常性的开展平安防火教育，确保一方平安。

社区党委、居委会坚持以邓小平理论、三个代表”重要思想、党的大精神和区委全会精神为指导，年上半年。区委、区政府及街道党工委、办事处的正确领导和精心指导下，全面落实科学发展观，团结带领社区广大党员、居民群众，紧紧围绕“激情守业，科学发展，建设实力拱墅、秀美拱墅、和谐拱墅”战略目标和街道三年行动计划，积极有效地开展各项工作，社区先后被评为浙江省充分就业社区、浙江省气功管理优秀站点、市乡村体育先进社区、市企业退休人员自管小组先进集体、拱墅区示范学习型社区、拱墅区社区教育先进社区、拱墅区归正人员安排帮教工作先进集体，为构建社会主义和谐社会做出了一定的贡献。现将社区年上半年的主要工作和下半年的工作思路汇报如下：

一、上半年工作回顾

1组织建设

不时提高社区党组织班子的整体水平，一是夯实组织基础。社区党委以提升政治素质和业务水平为着力点。努力夯实社区党建工作基础。目前纳入管理的社区党员总数已达450人，为了让社区广大党员对社区工作的认同，社区党委根据区委和街道党工委的要求，利用电子阅览室的场地，挂牌建立了社区党员服务活动中心，并积极开展“关爱常驻楼道，党员在您身边”载体活动，发挥党员的先锋模范作用。党员积极参与社区治安巡逻、纠纷调解、矛盾疏导、就业协助、困难帮扶、爱绿护绿等各种服务活动，深受社区居民群众的好评。二是注重制度建设。社区党委利用每月一次支部书记例会的时机，对支部书记进行党务知识、开展社区党建工作的方式方法等进行培训，使楼道党支部书记抓党建工作的能力明显提高。同时，社区党委利用党员组织生活会和现代远程教学等方式，针对不同时期形势任务的需要，组织宣传和播放收看电教片，真正做到让党员群众“听得懂、记得牢、掌握实”三是创新工作内容。随着党员数量的增加，社区党员成为社区工作的主力军。社区通过聘请老党员义务担任社区治安巡逻员、人民调解员、政策宣传员、便民服务员、民情调查员等，充分发挥党员的先锋模范作用和示范带头作用。四是做好入党积极分子培训。4月份，社区党委和支部为2名入党积极分子上党课，学习党的大精神和新党章的有关内容，通过学习培训，使2名入党积极分子进一步加深了对党的认识，端正了入党动机。

2引资催税

由社区书记亲自挂帅任组长,一是加强领导。为了完成街道下达的各项经济指标。副书记任副组长,社区工作人员为成员的招商引资和催税工作小组，加强对招商引资和征收出租房屋税的领导。二是摸清情况。社区工作人员分责任片进行调查摸底，掌握辖区内出租户的基本情况，制定好工作计划，做好联系沟通和上门走访的各项准备工作。三是突出重点。对辖区内的店面房、大面积的商品房出租户，社区作为重点征收对象，定期进行上门和电话催税工作，放弃业余时间，做到应收尽收，积极抓好经济工作。经过社区全体工作人员的共同努力，1-5月底，完成招商引资359万元;征收出租房屋税11万元。

3宣教文体

社区上报区、街道各类信息30篇，一是搞好各类宣传。上半年。其中有4篇信息被区有关 门录用;出宣传黑板报11块;简报5期;宣传标语横幅26条;张贴各种宣传资料1120余份。二是开展载体活动。年的元宵灯展上，社区在南国之春张挂灯笼10串160余只，并筹集资金10000元，组织、动员余名居民群众参与了元宵灯会活动。庆“三八”活动中，开展了丰富多彩的专场演出活动，参与人数200多人。三是发挥团队作用。为普及全民健身运动，社区积极组织老年太极拳队、老年腰鼓队、老年健身气功队和中青年乒乓球队开展健身活动，参与市、区组织的各类竞赛，并取得了较好地名次。

4综治调解

社区共接待来电来信来访28件，一是化解矛盾纠纷。年上半年。调解各类纠纷13起，调解胜利率99%以上，做到事事有回复，件件有结果。二是落实防火责任。年初，社区与辖区单位签订消防平安责任书，做到职任落实，职责分明。同时加强对居民的防火宣传，杜绝了火灾事故的发生。三是抓好依普宣教。年上半年，社区充分利用黑板报、宣传栏向居民宣传严禁赌博、严禁毒品，教育广大居民提高思想意识，法律意识。同时，加强对青少年学生法制、道德、禁毒等教育，提高了青少年学生的法制观念。四是做好归正、涉毒、矫正人员的思想教育和稳定工作，及时了解、掌握他现实表示情况，有针对性地做好思想教育工作，并送上温暖和关怀，杜绝再次失足。

5环境整治

社区依照拱墅区委关于打造最清洁城区创建工作的通知要求，一是做好打造最清洁城区创建工作。年初。街道党工委的统一部署下，以环境整治为重点，制定宣传方案。社区两委会班子成员和全体社区工作人员分组定点分片做好环境整治管理工作，并层层发动居民小组长、党员、保洁、保安等参与环境整治工作。同时利用各种形式进行宣传动员，力争做到家喻户晓，人人参与。活动开展以来，共向居民发放公开信4000余份，制作横幅5条，黑板报3块。二是落实长效管理。上半年，社区每日加强对小区的巡查力度，认真做好保序保洁工作，发现问题，及时处置，共清理卫生死角13处，清运堆积物及各种生活垃圾25吨;为居民疏通各类管道161次;春季投放灭鼠药80余斤;三是认真处置数字城管反映各类案卷1458条。

6计生健教

宣传的内容丰富。上半年共有500余人次参与街道、社区组织的各类保健知识讲座。二是突出主题抓计生服务。社区以“统筹解决人口问题，一是健教活动内容丰富。社区健康教育的宣传内容根据季节变化和居民关心的话题适时布置。努力建设生育文明”为主题，开展了一系列活动，做好计生服务工作。社区现有流动人口1334人，对其中没有持流动人口婚育证明的育龄妇女，社区做到及时催办，对证已过期或即将过期的及时要求转办，并同时发放拱墅区临时婚育证明，做到每月清查一次。年上半年，社区初婚上报23人，出世20人，四项手术2人，对其中当年生育和四项手术的育龄妇女，社区都进行了每季1次的随访。三是抓好计生宣传。为了宣传计生政策，1-5月底，社区共张贴计生墙报5期、黑板报4期、横幅2条，简报690份，各类计生宣传资料810份。

7企退服务

发现生病住院的及时探望，因病致贫的及时补助。二是搞好节日慰问。春节对1923名企业退休人员发放慰问金769200元;端午节发放银行存折1935本，慰问金额580500元。年1-5月底，社区共慰问因病致困退休人员42人，计18300元;看望慰问生病住院企业退休人员138人,一是解掌握情况。社区经常上门了解退休人员的家庭、生活、身体等实际情况。计12320元;协助21名死亡企业退休人员家属申请丧葬费，计294000元。春节前夕，社区党委还汇同各支部对24名80岁以上的老党员，36名困难和身患疾病终年卧床不起的党员上门进行慰问。五一”劳动节又对35名劳模进行慰问，并送去慰问品。三是做好服务工作。为了提高企业退休人员精神文化，丰富退休人员的业余生活，5月份组织到跨海大桥和绍兴活动人数826人,茶楼82人,对1025名老弱病残，因故未参与退休人员进行实物慰问，受到企业退休人员的普遍欢迎。

8民政福利

安排失业人员再就业27人次，

一)劳动保证工作。年1-5月底。其中“4050人员8人;协助参保人员料理医疗救助59人，其中退休人员51人，失业人员6人，小孩2人，共计发放医疗救助金113352元;组织失业人员参与各项技能培训42人。

料理申请低保家庭共20户，

二)帮扶救助工作。年1-5月底。计21人;困难家庭5户，计8人;春风行动发放慰问款共计54450元;发放低保金40178元;发放物价补贴8510元;发放困难家庭水电煤补贴1110元;发放困难家庭医疗补助金12164元;发放边缘困难家庭生活补贴4200元;发放消费券共计金额1元。

为12位困难残疾人，

三)残疾人工作。年1-5月底。实行临时困难补助，共计45060元;为97位残疾人发放消费券共计金额19400元;为1位残疾人个体户申请基本养老平安补贴2162.75元;为3位低视力残疾人免费发放助视器;5月18日助残日，对5名残疾人进行了慰问，送去了实物;无障碍设施进家庭扶持活动中，为7户听力一至二级的残疾人免费装置门铃。

共计40000元;为伤残军人、现役军人、烈属发放春节慰问金共计2860元;为5名伤残军人和4名军烈属换发乘车证9张。

四)红十字会和优抚工作。春风行动组织全体社区工作者捐款共计元;为26名复员军人和58名退伍军人发放春节慰问金。

料理老年卡44张;为14位90岁以上老年人发放补助金7000元;春节期间看望孤寡老人、独居老人共计5人次;重视老年电大教育工作，

五)老年工作。年1-5月底。本文来自转载请保管此标记。年上半年入学率占老年人的8%

9其它工作

社区认真贯彻落实市委办公厅、市政府办公厅《关于社区公共服务工作站建设的若干意见》挂牌成立了社区公共服务工作站，一是挂牌成立社区公共服务工作站。年初。将原来与居民群众关系较密切的劳动保证、帮扶救助、助老助残、计生卫生、文体教育、乡村管理、综治调解等“七大块”纳入社区公共服务站试行，社区开办“一门式”服务窗口，方便居民办事。二是做好社区办公室整体搬迁工作。三是做好经济普查工作。四是做好社区规范化档案室试点工作。

社区虽然取得了一些成绩，回顾半年以来的工作。但也存在着一些问题，一是社区两委会成员忙于事务较多，有些工作还抓得不够深入扎实;二是社区工作者责任意识、服务意识和业务素质有待进一步加强，这些问题有待社区在年下半年的工作中予以落实和解决。

二、下半年工作思路

社区将积极围绕街道三年行动计划和在应危机保增长中实现三年大变样及社区建设的总体目标，展望年下半年的工作。结合社区实际，重点抓好以下几方面工作：

突出开展党性党风党纪教育，一是抓好学习教育。组织社区两委会班子、支部书记、党员骨干着重学习党的大精神和区委全会精神。全面落实党风廉政建设责任制，坚持标本兼治、综合治理，从源头上抓起，增强社区两委会班子、支部书记、党员骨干的宗旨意识和廉洁意识，时刻坚持清醒头脑，不时提高拒腐防变的能力。

进一步加强社区党员服务活动中心建设，二是抓好队伍建设。立足社区实际。充分发挥社区内老党员多，政治素质高的优势，继续发挥社区老党员的作用。利用党员志愿者服务队，积极引导更多的社区老人走出家门，加入到社区建设的行列中来，参与各种社区活动，社区这个大舞台发挥余热，不时满足社区居民的精神文化需求，活跃社区文化。进一步加强党组织的自身建设，充分发挥党组织在社区建设中起核心作用。发挥工会、团委的作用，组织志愿者服务队抓重点服务，真正起到社区党委的助手作用。

共同促进社区全面发展。社区党委要采取不同形式，三是抓好载体活动。发挥社区党建联席会的龙头作用。通过举办党建知识竞赛、开展庆“七一”系列、开展社区党员志愿者活动等各种载体，开展丰富多彩的社区活动，最大限度调动党建联席会成员单位和社区党员参与社区党建工作的积极性和主动性，

小区以18小时保洁为工作要求，四是抓好环境整治。结合区委、区政府关于打造最清洁城区创建活动。加大区域环境整治力度，通过层层发动小组长、党员、保洁员、保安人员等参与到环境整治工作中，加强对小区日常环境卫生的巡查力度，发现问题，及时处置。

整合资源，五是抓好重点服务。继续在解决困难群众再就业上下硬功夫。动员共建单位、职党员以及社区能利用的方方面面的社会组织，为就业广开门路。关注民生，积极破难题解民忧，关心和协助老年人、残疾人、特困户等弱势群体，抓重点服务，本文来自转载请保管此标记。解他需求，力所能及协助他不但要从物质上帮助他而且更要从实际上真正解决他需求和难题，努力提高为居民服务水平和服务质量。

2022年社区半年工作计划2

年是巩固和扩大科学发展观活动成果，推动科学发展、促进社会和谐的重要一年，也是开展创先争优的活动开局之年。社区党总支在镇党委、政府的领导下，认真实践“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观和十七届四中全会精神，按照镇党代会提出的要求，以“网格化管理、组团式服务”工作为抓手，以加强党员学习教育为突破口，以充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用为目标，大力加强党的思想、组织、作风和制度建设，以此促进社区各项工作顺利开展。现就上半年党建工作总结如下：

一、深入推进“网格化管理、组团式服务”工作，推动党建工作上新台阶。

一是强化学习培训力度，全面提升网格服务团队的综合素质。以建设服务型网格团队为目标，邀请县电教中心、县政府信息科工作人员对9支服务团队成员进行“网格化管理、组团式服务”理论知识和业务知识的培训，不断提升执行能力和服务水平。二是强化资源整合力度，不断充实服务团队力量。针对社区区域和人事的调整，集中对渔耕碗村进行了网格公示牌的悬挂，在各村人口集中地点也集中悬挂了服务牌，确保每位群众都能得到服务，使网格服务百分百覆盖辖区，将各村后备干部统一编入服务团队，进行民情熟悉、干群关系撮合，个人能力历练。三是强化宣传引导力度，有效提高“网格化管理、组团式服务”工作的知晓度和参与率。每月及时召开民情分析会、民情通报会，邀请党员、村民代表、群众与服务团队成员定期面对面交流，坦诚听取意见建议，现场解答群众疑惑，协调解决存在难题，利用社区宣传窗、党务公开栏等平台，把本社区、村的网格化管理工作目标、工作纪律、工作例会、网格组长职责等相关制度及服务团队成员信息全部上墙公布。每周集中开展走访服务活动，通过现场办公、联系卡发放、为群众解疑释惑，加深在群众中的印象。四是创新服务方式，保障群众民主权利。开展网格户代表会议制度，围绕渔农民群众最关心、最困惑、最想解决的事项，向群众进行了通报;并征求和收集群众对村级经济社会发展重要事项以及对社区(村)干部的意见建议，目前社区四村已全部实行网格户代表会议制度。

二、加强党员教育和管理，永保先进性。

充分利用党员远程教育平台，每月不定期的组织电化教育学习和党课的培训。上半年共收看了“建设学习型党组织的背景和重要意义”、“何小川、沈浩同志先进事迹报告会”、《海岛先锋》等电教片6次。邀请县委党校徐志南同志为党员上了“关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定”及“在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话”为内容的党课培训，参加人数300余人。组织党员参加了“知党情、识党性”网上知识竞赛活动;利用“网格化管理、组团式服务”平台向党员发送党建、廉政知识，共发送知识156条;通过上述的学习增强了社区党员的政治意识，提高了党员的政治素质，提升了党性修养，坚定了理想信念。

二、以人为本，关心党员生活。

上半年，社区党总支对5位年老多病且生活困难党员进行了走访慰问，还走访了生病住院党员6人次。为1名死亡党员办理了丧葬服务，社区党总支成员还放弃了双休日的休息时间参加了他们的告别会并致悼辞。端午节，党总支专门购买了粽子看望党员，送上党组织的温暖，上半年支出党员活动经费6000余元。以上工作得到了党员及家属的肯定，党心、民心充分凝聚。

三、发挥和加强社区党员的示范带头作用

建立了“网格化管理、组团式服务”接待室，以此为平台，建立了党员值班制度，10名党员确保了接待室工作日都有人接待来访居民。今年校园突发事件的频频发生，社区在义务巡逻队的基础上成立了由32名党员和居民骨干组成的校园安全护卫队，加强对里高涂幼儿园和桂花小学上学和放学时间段的门口执勤，周围巡逻，确保孩子们的人身安全。

在星级绿化社区创建、污水改造、自来水管道安装、110伏变电所建设、盐滩征用、生态示范村创建等工作中，广大党员充分发挥模范带头作用，自觉向群众做好矛盾纠纷调解、心理疏导、政策介绍等工作，促进了各项工作的顺利开展。

在青海玉树发生地震后，社区的党员踊跃捐款，多则1、2百，少则5元、10元。截止到五月底，社区共收到捐款4000余元。

四、抓班子，强队伍，夯实党建基础工作

一是 上半年镇党委对社区主要负责人进行了调整，人员到位后，根据情况进行了合理分工，明确了职责，每周开展两委班子集中研讨会议。二是十分注重培养党员新生力量，上半年发展了5名建党考察对象，有4名党员被组织列为村后备干部，还参加了镇党委组织的外出学习活动，有力的提高了党组织的战斗力。三是将党员充实到“网格化管理、组团式服务”团队中去，成立了由20名组成党员组成专职网格服务团队，开展民生专项服务。四是做好党风廉政建设，根据镇委深入作风年建设实施方案，加强党员廉政教育，建立反腐败预防体系，确保党员树立生活正派、情趣健康，讲操守，重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

下半年工作计划

下半年社区党建工作将进一步巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，深化完善“网格化管理、组团式服务”工作，大力推进服务型、学习型基层党组织建设，积极创建先进基层党组织、鼓励党员争当优秀共产党员，着重制订如下工作计划：

一、认真组织实施以“网格化管理、组团式服务”为载体，建设服务型基层党组织为主题的“瀛洲先锋”创先争优活动，制订实施方案，加强领导和宣传，有计划、有步骤的推进活动的开展，做好各村党支部活动的指导，使活动的开展成为推动科学发展，促进社会和谐，服务人民群众，加强组织建设的重要抓手。

二、以创先争优活动为契机，争创学习型党组织、学习型干部和学习型党员，开展各种党建知识培训和教育，制订党员个人学习计划、党组织集中学习计划。

三、加强“网格化管理、组团式服务”工作，完善、更新平台信息化建设，成立“网格化管理、组团式服务”办公室，统筹指导“网格化管理、组团式服务”工作，建立网格户代表会议制度，网格服务渔区制度，开展海上网格工作，创特色、求实效。

四、认真做好建党89周年纪念活动，组织老党员参观我镇重点工程，并重温入党誓词。对建党考察对象进行党的宗旨、理想、信念教育。开展社区摄影展，将历年来在党的领导下社区取得成绩以图片的形式展出。

五、突出开展党性党风党纪教育，全面落实党风廉政建设责任制，坚持标本兼治、综合治理，从源头上抓起，增强社区两委会班子、支部书记、党小组长、党员骨干的宗旨意识和廉洁意识，时刻保持清醒头脑，不断提高拒腐防变的能力。

六、立足社区实际，进一步加强社区党员服务活动中心建设，充分发挥社区内老党员多，政治素质高的优势，继续发挥社区老党员的参与社区经济和社会发展的“夕阳”作用。

七、做好党员民主测评、星级评定、党报订阅、党建信息上报工作。

八、围绕创业创新，开展“四争一树”活动，培养党员创业带头人，在龙亭村、外高涂村建立党员和大学生“村官”创业基地。

九、做好党员发展工作，将有素质、有文化、群众反映好的居民推荐建党对象。加强后备干部培养，开展后备干部社区挂职锻炼工程。

十、加强社区基层组织建设，配合镇党委做好城乡统筹基层党建工作实施方案。

十一、以“瀛洲先锋”创先争优活动为载体，“网格化管理、组团式服务”工作为抓手，统筹做好社会养老保险、居民就业、社会稳定、渔业安全、创业创新、文化阵地建设、精神文明建设、新农村建设、计划生育、妇联、共青团等工作。

十二、做好年换届选举前期准备工作。

2022年社区半年工作计划3

今年以来，社区在开发区党工委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习科学发展观，坚持“以人为本，服务居民”的宗旨，以提高社区服务管理水平为主要目标，围绕建设现代文明社区的总体要求，认真学习余杭区社区管理暂行条例，初步形成了以社区为基础，部门联动，社会广泛参与，合力共建社区的工作格局，为进一步抓好社区各项建设，以创建区级示范社区为目标，积极扩展各类社区服务项目，繁荣社区文化，美化社区环境，加强社区治安管理，开展创建特色鲜明，内涵丰富，环境优美，设施到位，居民满意的新型社区。

一、踏实抓好社区基层队伍建设

为进一步加强社区组织建设的规范运行，健全了社区党员代表大会，社区党建联系和党员片组户联系卡制度等，定期召开会议，报告工作情况，使社区党员参与到社区的各项服务中，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，进一步规范各类规章制度，做到制牌上墙，组织机构，规章制度健全规范，为社区工作提供了有力的组织制度保障。

二、不断加强学习，提高社区干部自身素质

社区工作面广，工作量大，在做好工作的前提下，不断加强学习。为此，我们认真学习各项业务知识，以科学发展观，同时开展虚心向兄弟单位学习先进的管理经验，并且悉心听取社区居民意见建议，积累社区工作经验，不断提高业务水平和业务能力。

下半年工作主要围绕征地拆迁工作，得益于余杭经济开发区出台了科学的拆迁安置政策，社区在征地拆迁中，做好广泛深入地宣传发动工作，真诚地对待被拆迁群众，将政策把握好、宣传好、落实好，提高社区党员群众对城市化建设推进工作的认识，讲清讲透拆迁工作的利弊得失，使广大群众领悟到开发建设的重要性，做到程序规范，公平、公证的原则，我们社区全体班子人员，按照开发区党工委的工作计划与要求，将圆满完成社区420户的区域拆迁工作任务。

2022年社区半年工作计划4

今年上半年，社区开展了许多实质性的工作，也取得了一定的成效，但距离上级的要求还有很大的差距，今年下半年我们将在上半年的工作成果上，再接再厉，从实现人民群众最满意的事情做起，从群众最不满意的事情改起，社区工作加强各项工作的顺利开展和进行。

一、以发展经济为中心，增强社区经济实力

经济工作是中心，是社区发展的后盾和保障。随着社会的发展，社区服务项目越来越多，社区工作范围越来越广，群众要求更是越来越高，因此社区的经济压力随之增加，发展社区经济成为当前的重要工作。

(一)谋求单位支持。

一是通过定期与单位联系，加强沟通谋求“情面支持”;二是及时了解并积极帮助单位解决遇到的困难和问题谋求“实事支持”;三是鼓励社区各线工作人员与单位专干建立“工作支持”。

(二)盘活社区资源。

一是严格管理，确保房屋租金应收尽收;二是规范市场，引导早、夜市健康有序发展;三是凝聚力量，发动楼栋组长、居民代表等帮助社区收集卫生费等应收费用。

(三)积极协税揽税。

一是要求社区工作人员努力完成税收任务，并将完成情况与年底考核挂钩;二是积极配合街道开展房产税征收工作。

二、以社区党建为龙头，推进各项基础工作

发挥党建的龙头作用，抓好社区综治、城管、计生、民政、最低生活保障、劳动保障等各项基础工作，促进社区工作迈上新台阶。

(一) 党建工作。

深挖社区资源，依托党建联席分会、党员服务联盟等载体，进一步探索大党建格局，加强党组织基层建设。

一是继续完善党员服务中心工作，夯实党建工 作基础;二是加强社区与非公企业党支部联系力度，积极开展联创共建活动，吸引、凝聚非公企业加入社区建设;七月，将针对建党九十周年这一大型节日，开展党 员活动。三是发展优秀青年入党，充实基层党组织力量;四是发挥党、团员的积极作用，走访辖区单位及居民住户，努力完成党报党刊征订工作。

(二) 综治工作。

一方面加强群防群治工作力量，确保稳定;另一方面加大普法宣传力度，深入开展“平安家庭”、“平安楼栋”创建活动，营造浓厚学法、懂法、知法、 守法氛围。三是加强与派出所的联系，继续做好夜间巡逻防护工作，为居民群众提供一个安全和谐的生活环境。

除此基础工作之外，综治工作维持上一年的工作重 点，积极做好维护社会稳定工作，时时掌握社区重点上访户的情况，特别在重要节日及会议期间严防死守，严格执行“四对一”制度，最大力度的控制社区上访人员 的“上访率”。

(三)城管、爱卫工作。

抓好社区清扫保洁、“灭四害”等基础性工作，配合督促门店做到门前三包及店内经营，进一步开展沿江风光带夜宵摊位不规范经营整治活动，最重要的是积极引导广大群众继续巩固“全国文明城市”成果，加入到“创建人民最满意城市”的行动中来。

(四)计生、妇女工作。

按照全省计生工作“一盘棋”工作的整体要求，认真做好各项基础工作，并借此次活动对社区的人口进行进行全面摸底，将社区的计生工作推到一个新台阶。

(五)民政、低保工作。

认真开展社区居家养老服务，形成老有所养、老有所为、老有所乐局面;实行低保动态科学规范管理，确保居民应保尽保;努力做好大病医疗救助工作，为社区弱势群体提供医疗保障。努力搞好社区殡改工作，扩大宣传力度，及时反馈社区殡改工作信息;

(六)社会保障工作。

一是充分发挥辖区单位资源优势为失业人员提供就业培训、推介岗位;二是按照政策开展好大学生就业帮扶;三是加大社会保险宣传力度，完成保险指标数;四是加大全民医保宣传力度，继续做好全民医保工作。

(七)关工委工作。

积极发挥“五老”队伍作用，继续深入开展青少年教育活动，为青少年提供一个健康和谐的成长环境。

2022年社区半年工作计划5

社区将主动围绕街道三年行动计划和在应危机保增长中实现三年大变样及社区建设的总体目标，展望年下半年的工作。结合社区实际，重点抓好以下几方面工作：

一是抓好学习教育。

组织社区两委会班子、支部书记、党员骨干着重学习党的大精神和区委全会精神，突出开展党性党风党纪教育。全面落实党风廉政建设责任制，坚持治标兼治本、综合治理，从源头上抓起，增强社区两委会班子、支部书记、党员骨干的宗旨认识和廉洁认识，时刻坚持清醒头脑，不时提高拒腐防变的能力。

二是抓好队伍建设。

立足社区实际，进一步加强社区党员服务活动中心建设。充分发挥社区内老党员多，政治素质高的优势，继续发挥社区老党员的作用。

利用党员志愿者服务队，主动引导更多的社区老人走出家门，加入到社区建设的行列中来，参与各种社区活动，社区这个大舞台发挥余热，不时满足社区居民的精神文化需求，活跃社区文化。进一步加强党组织的自身建设，充分发挥党组织在社区建设中起核心作用。发挥工会、团委的作用，组织志愿者服务队抓重点服务，真正起到社区党委的助手作用。共同促进社区全面发展。

三是抓好载体活动。

社区党委要采取不同形式，发挥社区党建联席会的龙头作用。通过举办党建知识竞赛、开展庆“七一”系列、开展社区党员志愿者活动等各种载体，开展丰富多彩的社区活动，最大限度调动党建联席会成员单位和社区党员参与社区党建工作的主动性和主动性，

四是抓好环境整治。

结合区委、区政府关于打造最清洁城区创建活动，小区以18小时保洁为工作要求。加大区域环境整治力度，通过层层发动小组长、党员、保洁员、保安人员等参与到环境整治工作中，加强对小区日常环境卫生的巡查力度，发现问题，及时处置。

五是抓好重点服务。

继续在解决困难群众再就业上下硬功夫，整合资源。动员共建单位、职党员以及社区能利用的方方面面的社会组织，为就业广开门路。

关注民生，主动破难题解民忧，关心和协助老年人、残疾人、特困户等弱势群体，抓重点服务，本文来自转载请保管此标记。解他需求，力所能及协助他不但要从物质上帮助他而且更要从实际上真正解决他需求和难题，努力提高为居民服务水平和服务质量。

2022年社区半年工作计划6

社区居委会是于年6月6日新成立的，在领导的关心下和居民的支持下，这个新的集体虽然成立的时间短但却顺利的完成了几项工作，两委班子换届等工作，对于下半年将会根据社区的特点和居民的需求来理清思路开展工作：

一、特点与需求

社区做为一个混合型社区辖区的面积是20万平方米，3个自然小区分为回迁楼、家属院、商品楼，设计户数1976户，总人口4920人，其中流动人口达1410人，小区的人员构成、社区环境、居民需求各具特色，经过我们入户、座谈和召开居民代表会的形式，我们了解到：社区的大部分老年人为退休人员，他们普遍感到社区活动空间少、活动内容不够广，他们需要丰富的业余文化生活;社区中的弱势群体需要在物质和精神上给予帮助;老旧小区的环境和安全是居民最为关心的问题;外来流动人口和上班族对居委会的工作内容、职责、任务不清晰，需要我们采取现代化的工作方式来建立平台、加强交流。

二、工作方向

社区建设正在快速的发展着，这就要求我们每一个社区工作者要不断更新自己的管理理念与方式，这要求我们每一个社区工作者将科学与发展融入到社区建设的方方面面，它既包括我们队自身队伍的建设与发展也包括对社区居民的及辖区单位科学的管理与发展，在做这些工作时我们必须有一个明确的方向那就是“提高社区居民的生活质量和文明程度，最终提升居民的幸福指数”，这就要求我们从居民关心的热点难点入手，突出重点、注重实效、有步骤的推进社区各项事务的顺利进行。

三、任务与目标

(一)在社区环境中求“安”

万事“安”为先，只有安居才能乐业，在202x年下半年针对安全我们要从以下几个方面加大力度首先增加宣传与培训的次数与质量。对社区居民、外来人口和青少年进行法制安全方面的教育，提高他们的安全意识和自我防范能力;其次增强群防群治力量，在完善、整合三个小区的红袖标队伍的基础上，形成由楼门长、红袖标、物业保安、社区片警、综治专干组成的社区的防护体系，以保证社区安全、调高社区安全系数;再有制定检查制度，每周定期检查和随时抽查相结合的方法，对物业技防的设施、设备是否正常运转进行检查，以提高物业部门对安全的重视程度，最终达到社区的安全，

(二)在社区服务中求“实”

作为一名社区专职工作者，要始终将“为民服务”作为自己工作的出发点和落脚点，在对本社区的老年人、残疾人、优抚人员的服务上将一对一变为多对一，努力让尽可能多的社区居民都来关注、关心、关爱弱势人员，并不断扩大服务的内容，拓展服务渠道，提高服务质量将服务人员组成队伍、形成机制，满足居民多方位的需求。

在下半年还要让新成立的“社情民意信息队”充分发挥它的作用并形成制度，采取定期汇报的方法来将社区的问题汇总，在周一的例会上集体讨论集中解决，在解决居民所关心的热点问题上。

下半年我们将和物业协调在枣园东里小区大门东侧开设便于居民出行的s型小门，改变原来的行人、机动车共走一门的现状;在街道的帮助下，积极和相关部门联系为残疾人所住单元一层楼梯改为便于出入的坡道;要改善二公司的社区环境就要激发居民的参与热情通过典型事例教育、号召居民自己动手美化环境，使“社区是小家，建设靠大家”这句话落到实处。

(三)在社区活动上求“和”

社区居委会从成立到现在，社区一直本着“以人为本、科学合理、普及大众”的原则来开展各种文体活动，在下半年我们将充分利用面积320平方米文化活动用地，在原有秧歌队、舞蹈队、太极队的基础上，增设书画社、恳谈室、图书室、驿站馨情工作室等功能室，同时增加公益之星、文明家庭、敬老楷模的评比，最大范围的满足和丰富社区居民的业务文化生活，提升社区居民的文化素养，将健康向上的文娱方法传递给每一位居民，把文明、科学的生活方式带给社区、带入家庭。

(四)在社区共建中求“融”

俗话说“孤木难成林”，同样在社区建设中，专靠居委会的一方力量是有限的，社区如何调动广大社区单位参与到社区建设中来，形成“多方参与、齐抓共管”的氛围，是我们下半年，乃至以后几年的重要工作，为此，我们将采取主动上门，积极沟通，并利益的共同点为融合点和驱动力，促使辖区单位参与社区建设中来，使她们变成社区建设的热心人，同时通过社区与辖区单位的联席会、联谊会、联欢会，社区文化、养生、保健、理财等知识讲座，来解决社区问题、增进情感的交流，加速辖区单位与社区的相互认可与支持，逐步增加共建的吸引力，共同推动社区建设的快速发展。

(五)在社区行政工作中求“新”

社区居委会的成员平均年龄29岁，年轻的社区专职工作者给工作带来了新的方式与方法，接下来我们将充分利用现代化的设备，将社区中的各类专项资料制成电子版，同时保证资料的常用常新;建立属于自己社区的qq群，方便上情下达，及信息接收;为社区建立网站，用现代化的手段介绍自己、宣传自己让它成为居委会和居民沟通的又一平台;成立社区居民议事会，增强居民的主人翁责任感，调动居民参与社区事务的积极性;组织社区专职人员学习业务知识、法律知识和文化科技方面的知识，督促他们不断学习、认真学习，使自己成为全面发展综合性人才;在居委会内部开展经常性的自评和互评工作，使社区工作者在批评和自我批评，肯定与自我肯定中不断自醒、自觉、自立，不断的成长和进步。

回望上半年我们取得了一点成绩，展望下半年我又有了新的任务，作为一个新的集体，我们要做到既不愧对过去，也要踏实对待未来，尽管我们还年轻，尽管我们还不够成熟，尽管我们有着这样、那样的不足，但是，我们有信心、有能力去争取和创造属于我们自己的荣誉和辉煌!

2022年社区半年工作计划7

202x年上半年我社区居委会紧紧围绕办事处年初制定的工作目标和各项中心工作，加压奋进，努力工作，在各个方面取得了一定的成绩，得到了领导的肯定。

下半年将至，为了各项工作的开展，制定如下工作计划：

一、拓宽党建工作思路，打牢基础建设年内新建党员服务站，完善各项工作机制，以此为载体发挥党员的先锋模范作用。

建立党支部，居委会网络平台，利用免费博客公开公示两委会动态，征求居民对社区的意见。

二、健全组织，加强内部管理

进一步规范各项工作运行机制，加强内部管理，做到机构健全，制度完善，分工具体，任务明确。

三、继续做好社区民政、残联、老龄、双拥工作

对社区的困群体给予力所能及的帮助，对社区的弱势群体老年人做好政策福利的办理，全心全意做好为残疾人服务的工作，开展一帮一扶助活动，定期走访慰问。认真学习领会拥军爱民与拥军爱民文件和精神，关心军属，定时定期走访。

四、做好计划生育、妇联工作

以宣传教育为先导，让居民们清醒地认识全面加强我国人口计划生育的重要性和紧迫性、宣传科学、文明、进步的婚育观念，创造良好的人口环境，做好利益导向政策的落实工作;做好计划生育工作的统计，准确掌握育龄妇女的底数，及时上报信息，对重点人及时入户查访孕检，送具上门、

五、根据居民的需求和社区的能力，开展丰富多彩的活动，有针对性的开展特色活动。

在社区内多挖掘文艺骨干，为社区文艺活动的开展做好准备工作，同时多方面地丰富社区居民的业余文化生活。发挥社区志愿者的模范带头作用，在区开展宣传工作，推动移风易俗，坚决扫除各种歪风邪气，为社区居民创造一个良好的生活环境。

六、配合办事处综合治理中心，做好社区综合治理工作

1、建立健全社区各项综合治理工作制度，充分发挥居委会的职能作用，深入居民，为大家解决疑难问题。

2、利用条幅、板报进行广泛的法制宣传教育，加大禁毒宣传力度。坚持"提高认识、教育为先、严厉打击、全员收戒、综合治理"的方针，扎实推进"无毒社区"工作顺利完成。

3、加强对外来人口的管理，切实做好流动人口的调查、登记管理服务工作，使流动人口的管理做到了规范有序。

4、认真落实社会治安综合治理各项措施，无赴区级及区级以上集体上访。

七、加大社区的环境卫生整治力度。

在社区内对不同的人群进行不同的教育，大力宣传社区内禁止乱推乱放，保护环境人人有责，提高居民爱护环境的意识，自觉维护区环境。

八、劳动保障工作

1、深入居民，充分了解和掌握社区内下岗失业人员的就业意向。

2、积极跑企业、找岗位，加强与用人单位沟通，提高就业率，解决困难群体的生活。

九、统计工作积极配合街统计办的工作，及时完成各项统计任务，按照要求认真填表，确保数字真实有效。

十、每月向党政办提供信息2-3条，及时反映本部门工作。

2022年社区半年工作计划8

202x年社区坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十九大全会精神，上级部门综合治理相关工作意见的文件精神，以保一方平安为目的，以创建“平安社区”为载体，积极推进依法治社区的进程，紧紧围绕以社区为中心工作，进一步落实社会治安综合治理的领导责任制，积极开展普法教育，着力提高居民的法制意识和守法观念，加强治安管理和防范，预防为主、打防结合，搞好安全文明活动，为社区创造安定的环境，我们现制定的全年综治工作计划。

一、社区积极参与“安全社区”创建工作，形成“城区平安、人人有责”的良好氛围和齐抓共管的工作合力。

二、努力在居民区实现“五无”，“一杜绝”的目标，既无刑事案件、无治安案件、无居民犯罪、无治安灾害事故，无非法宗教活动，杜绝黄、赌、毒等社会丑恶现象。

三、加强对居民的法制宣传教育，充分发动群众，调动群众的积极性。增强居民的法制观念，提高群防群治意识，一旦在社区发案，社区及时提供线索，协助破案。

四、强化外来人口的管理，对外来人口做到及时登记、造册，并实行分层次分类管理，做到暂住人口登记率到95%以上。

五、及时调处民事纠纷，调处率达到100%，成功率达到95%以上。做到无因民事纠纷调解不及时，造成矛盾激化，导致人员伤亡的现象发生。

六、加强对“两劳”重点人口的管理，注意收集政嫌、治安危险分子的动态，建立健全重点人口档案，深入调查摸底及时掌握社情动态，做到快速反应，措施有力，来知去知情况明确。建立信息反馈制度，做到发现问题及时汇报。

七、发动辖区群众及义务联防队员、楼座组长协同联防，不放过一个可疑的人和事，以杜绝案件的发生。

八、加大反邪教警示教育，社区组织举办反邪教培训班，提高居民群众的反邪教的意识。

九、社区今年计划举办法制和消防安全知识讲座。

在今年的社区综合治理的工作中，我们将不断完善各项规章制度，为维护社区的稳定和发展，扎扎实实做好作社会稳定工作，始终对工作极端负责、对人民极端热忱的境界，为构建和谐、平安的屏山社区做出应有的贡献。

2022年社区半年工作计划9

202x年是我处环境卫生建设稳步推进、不断提升档次的关键之年，根据市、区的有关精神，我处针对辖区环境卫生现状，明确目标，切实把环境卫生长效管理落到实处，为此特制定20年上半年环境卫生工作计划。

一、指导思想

贯彻落实科学发展观，根据办事处的统一部署，在环境卫生整治上突出服务于民，在服务中完善管理，在管理中提升服务，为构建和谐彭城打造良好的市容环境卫生面貌。

二、工作目标

(一)服务社区建设。推进社区建设，完善管理网络，落实"净化家园"目标，切实有效改善社区环境卫生面貌。

(二)服务发展。建立起适应社会经济发展要求的环境卫生管理网络，不断推进环卫基础设施系统建设。

(三)服务居民生活。从居民最直接、最关心、最现实的环境卫生问题入手，努力提高管理水平和服务质量。

(四)提升服务能力。牢固树立服务、创新意识，不断提高保洁队伍服务意识，推进环卫管理信息化、社会化、网络化。

三、重点工作

(一)抓服务，落实社区环境卫生长效化管理方案。围绕"服务"做文章，突出环卫服务人性化、规范化、制度化。

(二)抓基础，完善基础设施建设。进一步提升社区环境卫生服务质量，各社区必须加强环卫设施的配备与建设力度。

(三)抓长效，整体环境形成良好态势。推进社区保洁系统全面提升，逐步实现环境卫生由长效化向制度化和精细化延伸

四、主要措施

(一)加强道、小区环境卫生的综合整治，做到辖区无乱堆乱放、无暴露垃圾、垃圾箱、池不外溢。加强对广告的青睐工作、特别是加强橱窗广告整治工作。

(二)完善对保洁公司的长效化考核制度，每天派人员到辖区进行全方位巡查，发现问题及时通报保洁公司，按照整改情况对保洁公司进行绩效考核、落实奖惩。

(三)抓好环卫公共设施基础建设，力争实现"三个提升"即公共设施的配套水平提升、保洁质量的提升和管理水平提升，有效改善辖区环卫生面貌。

2022年社区半年工作计划10

一、全面加强社会卫生管理工作，促进环境卫生整体水平不断提高

1、加强对全辖区各居民组环境卫生的监督检查，组织发动广大群众做好巩固和发展创建成果的工作。同时，积极组织义务清扫队伍开展大扫除活动。防止出现管理松懈，卫生状况滑波等现象，进一步巩固、发展和提高创建成果。

2、在全辖区各单位开展创建"卫生单位"活动，推动各行各业爱国卫生工作的有效开展。树立典型，推广经验，营造整洁优美舒适的工作环境。

二、加大除害防病工作力度，努力扩大"四害"防治覆盖面，有效降低全辖区"四害"密度

1、组织开展全辖区除四害统一行动。动员全社会参与，组织开展春、秋除"四害"行动以及夏季除害、秋季灭蚊、冬季灭蝇灭蟑周等专项行动，全面控制"四害"孳生、活动的高峰季节。同时，加大公共场所的消杀力度，组织义务消杀队伍定期做好道路绿化带、预留地、待建地等日常除"四害"工作，严格控制"四害"密度，防止病媒生物传染疾病在我辖区的发生和流行。

2、积极开展"四害"防治基础设施建设工作，努力从源头上解决蚊虫孳生问题。根据上级的要求，在全辖区认真开展"四害"防治设施建设的组织和宣传发动工作。

三、与城管大队联动，抓好辖区的卫生整治工作

落实门前三包责任制，确保门前环境卫生。社区与辖区内临街的单位、门店、住户签订市容环境卫生管理责任书，并建立了管理台帐;城管协管员每天对辖区内责任单位、门店、住户履行门前市容环境卫生责任制情况进行检查，并做好检查记录;对在检查中发现影响市容市貌的违规违章行为及时进行劝阻和制止，责令责任单位、门店、住户整改，对不及时整改的及时报告城管执法大队;积极配合城管执法大队查处影响市容环境卫生的违法。

四、广泛开展社区卫生宣传教育活动，致力提高居民卫生意识和健康素质

采取全方位、多形式、多渠道、立体式的宣传模式，通过设立爱国卫生宣传专栏、派发宣传资料、刊登宣传专版，广泛宣传爱国卫生工作。完善和丰富爱国卫生内容，及时向上级汇报工作信息，提供咨询等服务;组织人员在x小区、小区小区等派发健康教育资料，确保健康教育资料发放到每家每户，积极倡导科学、文明、健康的生活方式和文明的卫生行为。