员工写给领导的保证书

现如今，保证书的用途越来越大，保证书有具体的格式要求。一听到写保证书马上头昏脑涨？下面是小编帮大家整理的员工写给领导的保证书，希望对大家有所帮助。

员工写给领导的保证书1

得到领导和同志们的帮助。我在今后的工作中保证做到以下几项。

第一，要自觉学习业务，学习上面的有关精神，时刻不忘自己工作和思想上觉悟的提高。

第二，要时刻不忘自己的责任，要尽职尽责的做好工作，要做到在岗一分钟，做好六十秒。

第三，要尊重领导，团结同事，努力创造一个团结和睦的集体。

第四，自愿遵守天津市和平区天麟娱乐有限公司制订的各项规章制度。

第五，做到对于公司专业知识工作流程熟悉掌握，熟悉操作。

第六，做好自己本职工作，管理好自己区域，积极完成各项上级分配下来的工作。

第七，对待顾客要求自己与员工做到不说不尊重之语不说不友好之语不说不耐烦之语不说不客气之语。

第八，树立强烈的.服务意识，富有进取和创新精神。

各位领导同事，以上是我的保证书，请大家监督我。

保证人：

日期：

员工写给领导的保证书2

敬爱的领导：

您好!我是您的下属职员xx_。承蒙您的青睐来咱公司工作，能有幸和您相识共事，真的很感激。从xx月到此刻已快3个月了。在此期间大大小小的错误犯了不少，从没让您省心过。这不xxxx年xx月xx日早未能在公司规定的时间早8:30准时到单位上班，并且比领导还晚。就此给工作，部门，领导照成了严重的不良影响。领导也对我经行了严厉的批评，在周五的例会上还特意以典型批评了一次。我不想再为自我的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。所以，我要拿出12万分的歉意12万分的悔意做最深刻的反省。

对于准时上下班，我一向都没有异常重视，其实这是一种十分不好的习惯。

一方面，这反应了一个员工的对公司规章制度的重视程度，对工作的认真负责程度，另一方面，这会给同事和部门带来了不好的影响。更应当杜绝迟到的行为。其实，我只要将闹钟调早一段时间，就能够避免迟到，可是我却没有这样做，归根到底还是思想上的问题。

此时此刻，我流着眼泪，带着无比悔恨的心境，默默地想：我个人的这次错误，与其说是错误，不如说是罪行。是的，我是在犯罪啊!如果公司每位员工都像我一样迟到那么几小时，全体员工加起来就会迟到好几十个小时，我们一天的工作就不要干了。如果我们每一天都这样，那我们一年的工作也就不要干了。如果我们每年都这样，公司也就会很难运营，这是多么严重而可怕的后果啊!由于我个人迟到那么几十分钟，就有可能导致全体公司员工丢掉饭碗，就有可能导致一个好端端的.很有期望的公司垮台，想到那里，我的心在流血，也逾发为自我所犯下的严重罪行感到追悔莫及。

还记得前不久的例会上，领导在会议上三令五声的要求做工作要细致化，要有职责感，不要心存侥幸，脚踏实地把工作做好。要做事先做人，做好了人也就做好了事，从我的言行举止就明白我没做好人，做人做事守时守信，一个人的言行举止往往在很大程度上代表了一个团体更是你自我。眼前就有个好榜样就是您和X经理，还有总公司的xxX，xxX等好多。我必须要像你们好好学习，并在工作中，抓住一切领导供给的机会好好磨炼自我，全方位提高自我。

有机会来咱公司是我的幸运，遇到您这位好的领导及好心的同事是我的福气，承蒙领导有心栽培是我的荣幸。我应当学会感恩和珍惜。在接下来的工作中，我不会再让自我犯这样低级的错误了，也不允许它再发生。我要把心思全放到工作中来，从各方面提高自我，咱公司这么好的平台上磨炼自我。从思想上重视公司的规章制度，提高自我的思想觉悟，从自我的本职工作做起，努力替领导分忧。

说一千道一万，看到结果才是真!请领导接下来看吧!我会努力成为您眼中的骄傲!请领导随时给予提出批评指正，让我在您的领导下成为一个有用的人才!最终，我再次衷心期望公司全体员工以我为反面教材，拿我做一面黑色的镜子，每一天对照自我、检查自我。倘能如此，我想今后类似的杯具就不会再上演，倘能如此，则吾幸甚，公司幸甚!

此致

敬礼

保证人：xxx

20xx年xx月xx日