成功者的10个性格特征
成功者的10个性格特征
随处可以看到和听到讨论如何成功的话题,这给人们的心理带来很大冲击。我们每天做出的决定和自然形成的生活习惯都对未来能够获得多大成功有极大影响。下面是小编精心整理的成功者的10个性格特征,欢迎阅读与收藏。
成功者的10个性格特征
1、把时间用在将事办成上
忙碌的工作并不一定会有好的结果,而年薪百万元的人只需动动嘴,所以不要把二者的因果关系混为一谈。庸人把时间虚掷在关于想法无休止的琢磨掂量上,成功者则把时间用在贯彻想法上,虽然想法是结果的种子,不付诸实施就永远是想法,再好也没有用。记住,结果来自行动。
2、有若干备选计划
等待完美计划或工具就是发疯,“完美”永远不会现身,成功人士总是有一个、两个、三个计划,时刻准备应对突发情况并能从容应对。不打无把握之仗,即使是临场发挥,也是在充分准备的基础上。那些暗中努力者,永远会让你大吃一惊。故行胜于言。
3、创造机会
他人在等待、期盼机会的时候,成功人士明白真正机会是创造出来的,他们打造自己准备行动,通过让全世界知道他们是谁、干什么的、能提供什么样的产品和服务,来创造机会并充分加以利用。主动出击,机会自来。
4、不喜欢却容忍失败
因为计划会流产,自己看上去可能很傻,所以很多人就经常坐在那里反复思考,看看还有什么不足之处。而成功者却坚定前行,知道失败虽然不可避免却不是致命的,每经历一次失败就会变得更加聪明,暂时看上去发傻的样子会被真实、长久的成功所淹没。想想吧,失败是成功之母。
5、坚韧不拔
我们都想让大家喜欢自己,但猜猜看喜欢你什么?不论你做什么,不论你多么精彩,总会有人不喜欢你,成功者明白这个道理。我最近因为帖子常常用“so”这个词开头而遭人非议,猜猜我对此失眠多少?(根本没有)成功者知道自己偶尔也会失手,也会受伤,但因为追求不断改进,明白前进路上困难不可避免,痛苦就不那么难以忍受了。
6、不会人云亦云
平庸者经常有空想的习惯,想自己的梦想、勤奋、潜力,从而把自己想得完美,高于身边的人。成功者则把时间用在发现自己上,积极探索、思考、咨询信任的人,寻求团队支持,立刻行动。因为做了充分调查研究,他们不会在乎好说“不”的人是怎样认为的。
7、无私奉献
这可能令你感到有些意外,但成功者确实是很无私的人,最不屑贪婪和自私。他们慷慨奉献时间和知识,只因为要做正确的事情,能够展示自己的正直、善良和可靠,成功者亦是奉献者。
8、内心坚强
成功者不会轻易怀疑自己的决定,有了好的目标就会满怀信心地去追求,不受到任何負面干扰。美丽的心灵远好于漂亮的外表,金玉其外败絮其中也不是罕见的现象,自信永远是成功的基石。
9、与他人合作
成功者知道不论自己如何精明、努力,总还是有照顾不到的细节,所以他们会选择与他人合作、交流心得体会、征求看法意见,发现可以信赖的人,就会主动保持接触,共同应对障碍、失败,当然也拥抱成功。
10、不达目的绝不罢休
平庸者遇到困难就放弃,实实在在的懦夫行为。而成功者明白困难意味着接近了成长,失败了,他们会调整计划继续努力,直到成功,对于他们来说只有一个方向:向前。
花些时间研究上述十个性格特点,我敢打赌,你就能找到一个或更多可以影响自己能力发挥的领域,用好习惯置换浪费时间的惰性,你也能成为佼佼者。
拓展成功者与失败者的八个本质区别
一、成功者用全局的思维模式思考问题,失败者通常用局部的思维模式思考问题;
二、成功者通常将复杂的问题简单化,而失败者通常将简单的问题复杂化;
三、成功者通常将正确的方法重复用并加以创新,失败者通常将错误的方法重复用并执著不变;
四、成功者往往愿意将自己放得很并谦虚地接受别人的建议,失败者往往愿意将自己高高在上,拒绝别人的建议;
五、成功者往往运用和整合别人的长处,而失败者往往是关注别人的短处并且决定不放手;
六、成功者愿意融合团队并运用团队,失败者往往独来独往;
七、成功者往往是立长志,而失败者通常是常立志;
八、成功者往往善于不段的学习与创新,而失败者往往是墨守成规,闭门造车。
创业成功者的特征
1、他们总是更喜欢行动而不是纸上谈兵
有一份详尽的计划书固然很好,但意外总会发生,绝大多数创业者往往敲定前三步就开始付诸实践了。(我曾开了一家公司,想为出版商提供装帧设计服务;但最后我成了那些书的代笔者。)
花一点时间计划,将大量的时间投入在行动上。如果你不确定,就先做点什么,然后根据情况作出适当的反应。失败后思考、评价和分析自己是很容易的。
2、他们视钱财为失败之源
我知道,资本密集型企业需要大量资金。但绝大多数公司只需要小量资金就可以启动。而且资本受限往往属于“塞翁失马,焉知非福”;一个风投界的朋友就坚信初创公司的长期成就与其资金水平是成反比的:自立更生教人成长,从银行圈钱则教不了你什么。
当你钱多到烧钱也无所谓的时候,取得短期成功总是很容易的。而若没有大笔钱财,就得精打细算从困难中破茧而出,而不是仅仅扔钱去解决。
3、他们只在真正触动客户的地方花钱
对初创公司的企业定位停留在所有设施的投入都是均等的?对不起,错到离谱。
在花钱之前,先问一句:“这能触动客户吗?”如果不能,就别买。如果你是一名律师,你的办公室能给客户留下你很专业的印象;如果你经营零售业,没人关心你是否有一个办公室。
将你的钱花在那些真正能吸引客户的地方。你越满足客户需求,就越能得到你想要的。(最终,共赢。)
记住,成功从来不是华丽的办公室和设施;成功的意义只在于利润。
4、他们从不在地点上妥协
经典案例:餐馆。由于资金缺乏,萌芽期的餐馆东家(好喜欢这个词)选择了一个便宜的(意味着很糟)店面,希望自家精美的食物和周到的服务能够令餐馆成为晚餐胜地。但通常,只有债主才会将那家餐馆当作晚餐地。
如果你真的没有竞争对手——在现实中这是不可能的,而且真的存在一个市场,也许会有客户上门。否则,门可罗雀是必然现象。
5、他们将大多数时间花在能够切实达成的目标上
几乎每个初创公司都梦想能找到大客户,但这些人是很难相交的。还是集中注意力在寻找那些有可能抓住的机会上吧。
然后,你就可以利用积累起来的客户群,还有积累过程中学到的经验,来成功俘获更大的客户。
6、他们从不将生存下去视为一种权利
无论你多么努力工作,没人有义务买你的东西。“公平”只存在于你怎样与客户、供应商、销售商等周旋。你应当获得成功或失败与公平没有一毛钱关系。
如果你发现自己在想“这不公平。我应该从事业上获得体面的生活。”立刻停止这种想法。你只有创造利润的权利。
没人有义务保证你能赚钱过活——除了你自己。
7、他们不做创造不了收益的事
你做的任何事都要能创造收益。别再做那些难懂的电子表格了,也别再打印那些只有你会看的华丽报告了。停止把时间耗在高尔夫球场上默默期待人际关系网能帮你带来客户。最小化管理任务,集中精力在那些能创造利润的事上吧。
诚然,你可以既做喜欢的事又能赚钱,但那仅在你喜欢做的事是创造收益的事的情况下。如果所做的事没有收益,最起码从现在开始,放弃吧。