公司早会分享的励志的故事推荐5则

发布者:云淡风轻 时间:2022-11-15 23:13

面对短暂的人生,我们知道不得不努力抓住眼前的每一刻、每一瞬,坦诚而认真的生活,以渺小的生命、有限的时间,多看看这美好的世界,把生命的足迹留在每一天自己的生活里。下面由小编与大家分享公司早会分享的励志的故事,希望你们喜欢!欢迎阅读!

励志故事1:她敲开了联合利华的大门

茹小萌,原来就读于某财经大学公共经济与管理学院的劳动与社会保障专业。2008年,她上大三,曾作为交流学生去瑞典留学一年,就是从那时起,她人生发生了重大的转折,因为她发现自己更喜欢市场营销学。

那时,她开始关注联合利华。在瑞典的时候,她特别喜欢喝联合利华生产的“立顿花茶”,这是她第一次与联合利华的亲密接触。回国后,她关心起了联合利华的招聘情况。

既然有了职业方向,她并没有像很多同学那样广泛“撒网”,而是把值得关注的一些因素进行了梳理,果断地把求职的重点放在了联合利华。

听说联合利华在全国总共收到20万份“网申”,但只有5000份进人他们的视野,几乎是百里挑一。为此,一份“网申”她整整做了两天。很幸运地通过了“网申”,并顺利地过了笔试关。

第一轮面试,问的都是“网申”上做过的内容。记得当时面试官刚好问了一道她准备过的题目:工作中遇到困难你会如何处理?假如再给你一次机会,你又怎么办?

她举的例子是在F1做兼职项目助理的时候。比赛间歇她负责给客户发盒饭,因为没有经验,场面有点混乱,以至于后来盒饭不够了,当时有人情绪很激动。没来得及请示汇报,她立即做出了反应:本着客户至上的原则,请他们留下联系方式,并承诺在午饭时间一定将盒饭送到他们手上。她说,假如再给我一次机会,我应该在源头上找问题,或者应该预先做好计划,将盒饭直接送到客户房内,而不是让客人来领。

面试官对她的回答还算满意。于是又问:你对联合利华的产品了解多少?

她很喜欢这个题目。因为她最喜欢的“立顿花茶”就是联合利华的产品,而且她随身的包里还有两小包立顿花茶,便顺势拿了出来,说:“这是我最喜欢的‘立顿花茶’。因为喜欢,回国时还买了很多送人。这种茶在国内还没有卖的,你们愿不愿尝尝?”

见她神态自若,而且“人证物证”俱在,面试官含笑认可。

第二轮的面试是群组式的,关于新产品推广和申博。当时场面很乱,七嘴八舌地很快就有人陷入了细节的争论。这时她果断地走到白板前,把新产品如何进行推广的计划大致搭了一个框架,并在白板上画出图示。同时,她没忘记把大家讨论的细节都纳入了框架中。最后她问:大家还有什么需要补充的?一下子,大家似乎被她的计划折服了,没有人再提出异议。很自然,当时她成了这个小组的领导,出色表现大大地加深了她在面试官心中的印象。

最后一轮面试是关于应聘态度的一些问题,她都“随机应变”地做了回答。末了照例有一次应聘者的提问。她问,请问“和路雪”为什么叫“和路雪”呢?面试官愣了一下,说:这个问题问得好。我也不知道,等我回去好好研究一下,有了答案一定告诉你。然后他又很仔细地要了她的联系方式……最后,她被录用进入联合利华市场部,成了一名管理培训生。

古人云:“预则立,不预则废。”机遇钟情有准备的头脑。茹小萌之所以一毕业就成功地迈进联合利华的大门,得益于她未雨绸缪。

励志故事2:思想与成功

2011年8月,世界著名机床制造集团德国吉德曼招聘工作人员,面试就一条很老套的题目:你怎样看待加班?结果一个叫柯林斯的青年人脱颖而出。他回答说:“首先,如果是工作需要,我会义不容辞地全身心投入,公司的利益就是我的利益;其次,我会考虑如何努力提高我的工作效率,尽可能减少不必要的加班;最后,如果我经常被要求加班,那就说明我个人的能力太欠缺,我需要反省。”

事后,有人问负责面试的格罗·费奇德副总裁:“进入面试的人之中,才华与能力非凡,甚至超过柯林斯的不在少数,为什么最后单凭一个问题的回答就决定了成败?”

格罗·费奇德笑着说:“不错,的确有比柯林斯更优秀的人,但在思想上,能把自己的前途与公司紧密联系在一起的人,只有柯林斯一个;能懂得自我批评,不找借口,去找原因的人,也只有柯林斯一个。”

其实,思想尤如一个人的灵魂,它的产生是通过社会的阅历、他人的影响和自己的性格所决定。而一个积极的思想对自我价值的实现可以起推波助澜的作用,就像柯林斯的成功一样。

励志故事3:机会就是跑在前面

在俄罗斯莫斯科市的一个镇上,一家名叫“瞬美”的服装店虽然店龄不长、规模不大,但生意绝对是最火爆的,因为这个店有一个非常厉害的秘密武器——试衣镜。

说起生意火爆的秘诀,老板莫洛斯总是笑嘻嘻地对别人说三个字——高科技。其实,在前一段时间,因为竞争激烈的缘故,瞬美服装店的生意并不好。为了提高营业额,莫洛斯想尽了办法,但一直没有见效。

一天,莫洛斯在上网时浏览到一个信息:俄罗斯ARDoor公司设计出一种虚拟试衣镜,可以让人无须脱衣即能换装。这种镜子的具体用途是:每个人只要站在镜子面前拿着衣服放在胸前,然后按动镜子上的几个按钮,就可以看到自己“穿”上衣服时的3D影像。这一信息让莫洛斯兴奋不已,因为他最能明白女人逛街时最大的特点,那就是想买衣服却又觉得试衣麻烦。

莫洛斯决定买来这样的试衣镜,可遭到了妻子的反对:“这样高科技的产品都还不知道什么时候能生产并热销开呢,你现在购买不是要花高额的价钱?”

“这就是商人要注意的地方。高科技产品虽然价格高,但是它的价值也最高,因为它新鲜。对我们来说,越跑在前面,机会就越大,你说呢?”莫洛斯这样分析给妻子听。妻子觉得也挺有道理。

第二天,莫洛斯马不停蹄地外出联系这种试衣镜。事实果然如妻子料想的一样,虽然他购买到了一面镜子,但价格高得出奇。但是,他们马上又看到另一笔财富滚滚而来:镜子摆出去之后,瞬美服装店客源简直可以用“车水马龙”来形容,每个女性顾客一进店都是直奔柜台拿来好几套衣服,然后站在镜子前“试穿”。大大加快的试衣时间引发的只有一个结果:女顾客们购买的衣服量大大增加。短短几天时间,莫洛斯就发现赢得的利润已经超过买镜子的成本。一个月下来,莫洛斯就赚得盆满钵满。此时,3D试衣镜虽然开始慢慢有人销售,但莫洛斯已经抢先一步狠狠赚了一笔。

懂得抓住高科技,莫洛斯快人一步赢得不菲利润,这足见一点:机会就是跑在前面。

励志故事4:从心开始突破

拉尔是一位新成长起来的优秀举重运动员。在备战奥运会的训练中,他不断地提高着自己的训练成绩:从400磅,450磅,475磅,490磅,495磅,一直到498磅。

但是,几乎每一位运动员在某一阶段都会遇到瓶颈,拉尔也不例外。当他举到498磅之后就徘徊不前了,一直没能举起500磅。尽管他嘴上也说自己一定能举起500磅的重量,但实际上屡试屡败,越来越丧失信心。

有一天,拉尔的教练对他说:“你过来,再试一次,这次举的重量是490磅。举得好,你就可以洗个澡提前回家了。但是,你必须竭尽全力、干净利落地举起来,否则,就罚你再继续训练一小时。”

拉尔胸有成竹,举490磅是没有问题的。他憋足了劲,一鼓作气举了起来。他放下举重杆,自言自语:“这490磅怎么这么沉啊?”

教练兴奋地宣布:“祝贺你,你已经举起了500磅!”

“500磅!”拉尔不敢相信自己的耳朵。

“没错!为了消除你的心理障碍,我故意说是490磅。”

教练接着告诉拉尔:“依我的观察,你几个星期之前就可以举起500磅的重量了,只是心理障碍影响了你训练成绩的提高。如果要想有所突破,你就必须先从心开始。”

从那以后,拉尔不再怀疑自己有举起500磅重量的能力了,实战中屡屡成功。

有很多事情,并不是因为不可能做到我们才变得失去了信心,而是因为我们失去了信心才变得不可能做到。

励志故事5:让弱点闪光

著名的京剧表演艺术家、麟派艺术的创始人周信芳,其唱功苍劲挺拔,浑厚有力,豪迈谐趣,深受观众喜爱。然而,在其表演艺术渐趋成熟、日臻完美的时候,一件意想不到的事情发生在了他的身上:嗓子哑了。对一个以唱为主的须生演员来说,“倒仓”是一个致命的打击。为此,有的人不得不改行,有的人则或靠耍花腔来遮丑。许多人都以为周信芳从此会一蹶不振,演唱生涯或此结束。然而,众人都想错了。周信芳并没有怨天尤人,而是一不气馁,二不取巧,决心闯出一条新路来。

他冷静地分析了自己的嗓音条件,经过反复思考,最后,决定在唱腔上讲究气势,学“黄钟大吕之音”。为此,他首先坚持不懈地下大力气练气,做到发声气足洪亮,咬文喷口有力。又特别在体会角色的思想感情方面努力学习,确切地表现出人物的性格和气质。

经过长期的钻研和探索,周信芳不仅没有受到“倒仓”的限制,反而形成了苍劲强烈、韵味纯厚的特色,创造了独树一帜的麟派艺术,让众人赞叹不已。

其实,很多事情大抵如此。当一件事情大家都觉得不好的时候,往往是机会到来的时候。嗓子哑了,成了周信芳的一个劣势,而从另一个角度来看,也是他的优势:他可以尝试前人没有走过的路,可以不陷入思维定式中,闯出属于自己的辉煌。

许多时候,一个人的优势往往是他的劣势,而劣势往往是他的优势。

前提是,我们要学会从不同的角度观察事物。

人们最大的失败,就是在没有行动之前,就自己给自己下了一个定论。

其实,大可不必因为你现在处于劣势而烦恼,只要你努力,你一样可以将劣势转化为优势,让弱点成为闪光点。

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